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从入职以来公司每月拖欠工资,可以被迫离职吗?
劳动合同、考勤记录和工资发放记录这些证据有吗
您好 拖欠多久的工资呢
拖欠工资可以去提被迫离职的d
你好,这边可以申请劳动仲裁
可以把情况再详细描述一下,好给你专业建议
可以被迫离职。公司每月拖欠工资违反了《劳动合同法》,劳动者有权解除劳动合同。你可书面通知公司,指出其拖欠工资的情况并表明因该违法行为解除劳动关系。之后可申请劳动仲裁,要求公司支付拖欠的工资以及按工作年限支付经济补偿,每满一年支付一个月工资,不满半年支付半个月工资。
你好,这个情况是不合法的
你好,可以主张被迫离职
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