我需要咨询劳动仲裁方面的问题?

[律师回复]具体情况说明一下，可以私聊或者电话向我咨询

[律师回复]应向劳动合同履行地或用人单位所在地的劳动人事争议仲裁委员会申请仲裁

[律师回复]你好，芙蓉律师事务所，稍后联系你

[律师回复]您好，建议您详细描述问题。

[律师回复]会通知去拿一个叫做仲裁裁决书的法律文书

[律师回复]仲裁不受理社保、公积金的这些诉求，可以去社保局反馈投诉让公司补交。

[律师回复]您好可按照劳动合同主体进行确定

[律师回复]公司克扣工资属于违法行为，您完全可以通过劳动仲裁维权。根据《劳动合同法》，用人单位不得无故克扣或拖欠工资。建议您立即收集劳动合同、工资条、考勤记录、克扣工资的聊天记录等证据，向公司所在地劳动仲裁委员会申请仲裁，要求支付被克扣的工资及经济补偿金。劳动仲裁不收费，时效为一年，建议尽快处理。如需专业指导，可携带材料来所咨询，我们可协助您高效维权。

[律师回复]您好，已查悉您的问题，具体情况来电沟通！

[律师回复]你好，律师事务所，可以详细沟通一下案情吗

[律师回复]你的情况，非本人意愿中断就业，是可以领失业金，拿仲裁裁决书就可以了

[律师回复]您好，我是贾律师，您可以加我：一五八三零五二五三九五

[律师回复]原则上，一般只能有一个用人单位作为被申请人。至于是否由这个用人单位承担支付拖欠工资、补偿金等责任，需要看证据，所以请根据全部证据谨慎确定被申请人。

[律师回复]合规提取公积金用于住房相关用途通常无需交税，但需确保材料真实、符合政策规定。如有疑问，建议直接联系当地公积金管理中心或税务部门核实。

[律师回复]退休了医保年限不够，单位不盖章，可先与单位沟通了解原因，若沟通无效，可携带劳动合同、医保缴费记录等证据，向当地社保部门投诉或申请劳动仲裁，仍无法解决则可向法院提起诉讼。若单位已破产或注销，可凭工商部门出具的注销证明替代盖章申请补缴。也可咨询当地社保局，部分地区无需单位盖章即可办理补缴。