幼儿园炊事员聘用合同书应该怎么写?

甲方 (聘用单位 ) :法人代表:
乙方 (受聘工人 ) :身份证号:
为了顺应幼儿家长的要求, 方便幼儿午休家长工作, 使我园办园宗旨更好地 服务于群众,我园开办了“幼儿午餐”食堂。根据我园食堂工作的需要,聘用 乙方为我园食堂工人,经甲乙双方共同协商,一致同意签订如下聘用合同:
一、聘用合同期限:
本合同为有固定期限的聘用合同, 实行聘任制, 合同每学期签订一次。 合同 执行完毕,经双方协商,可续签合同,否则,合同终止。
二、甲方的职责和义务:
1、为乙方提供工作所需的必要条件如幼儿园食堂蒸饭、炒菜所用的场地和 各种炊具、餐具等,按学生用餐标准提供乙方在工作期间的生活午餐。
2、根据乙方的工作表现和实绩,从开始上班到期末结束,乙方每工作完一 个月后的十天内,甲方按时足额支付乙方的工资报酬。乙方的工资标准为每月 陆佰元整(￥ 600.00元 /月,此“工资标准”已包含国家法律法规中规定的用人 单位必须为劳动者缴纳的社会养老保险、医疗保险等费用) 。
三、乙方职责和义务:
1、负责幼儿园上班期间全园师生午餐的蒸饭、炒菜、热水供应等工作,做 到保质、保量、足额供应,不浪费。必须坚持优质服务,做到热情、周到、文 明、卫生,饭菜味美可口,师生满意。
2、正常工作时间 9:30— 13:30,按时到位认真做好各种准备工作,做好每 餐的用菜留样工作,按要求登记好菜谱。按幼儿园规定的作息时间准时开饭, 为全园学生分好饭菜。
3、搞好厨房、贮藏室和贮藏室门口至厨前过道卫生,做到每周一大扫,每 天餐前餐后一小扫,经常保持厨房内外干净、整洁。
4、执行《食品卫生法》 ,认真做好食堂内外的环境卫生,杜绝食物中毒和 疾病传播。
(1)各种炊具、餐具应根据不同的情况特点,按不同的要求认真做好清洁 消毒工作,确保食品卫生安全。按要求进行食品加工,加工前对原材料进行检 查,如发现有变质的原材料应报告幼儿园分管领导,如因为工人没有认真检查, 用变质材料生产或者在生产过程中不讲卫生等引起师生食物中毒,一切医疗费 用全部由乙方承担,并处以一定的罚金,造成重大责任事故,交司法机关追究 法律责任。
(2)食堂物品(粮食、餐具、佐料、卫生洁具等)按规定地点摆放,做到 整齐、有序。
(3)注意个人卫生,按时参加体检,持健康证上岗。做到五勤:勤洗手、 勤洗澡、勤理发、勤换衣、勤剪指甲。上班时间应穿工作服,戴工作帽,服装 整洁。
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(4)阻止无关人员进入操作间。
5、配合食堂管理人员在前一天制定出第二天的菜谱,做到荤素搭配,营养 结构合理。协助管理人员做好每天的成本核算,尽可能降低价格,增加品种。
6、 爱护公物,严格执行安全操作规程。正确操作、使用食堂的设施、设备, 发现问题及时报告园领导尽快加以解决。
7、配合甲方做好饮食安全、卫生等方面的宣传教育,并协助值日教师维持 好学生用餐的秩序。
8、服从甲方管理,严格执行食堂管理人员的分工,完成本职工作和食堂管 理人员安排的其他临时任务。
9、完成甲方交给的其他工作,来宾来客和甲方组织的教师加班用餐等,甲 方不另附加班费。
10、有事必须请人代班,不无故旷工。请人代班产生的费用或造成的事故 责任由乙方全部承担,每月请假不得超过 2天。
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1、因乙方个人操作原因造成的安全责任事故应由乙方本人负责;因乙方 财产管理不善、使用不当造成的损坏或遗失,由乙方加倍赔偿。
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2、乙方要严格按照甲方用电、用火制度的要求规范用电、用火。乙方因 工作失误造成甲方财产损失或人员伤亡,乙方要负责赔偿。
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3、乙方在园期间发生自伤、自杀或者突发疾病死亡的,甲方概不承担赔 偿、补助及任何经济责任。一切责任由乙方自己承担。
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4、乙方在正常工作时间以外,由自身原因造成的意外事故,甲方不承担 责任。
四、合同终止的条件
1、乙方的身体不胜任本职工作。
2、乙方有下列现象也作为处罚、辞退的依据:
(1) 不遵守国家法律法规、 不履行岗位职责、 不执行甲方的各项管理制度;
(2)工作不负责任,消极怠工,出现责任事故;
(3)工作质量、服务态度差,师生意见大。
3、按聘任制的双向性,在一方面确有特殊原因,须终止合同的,应提前半 个月双方协商(否则不发当月工资)予以解除聘约,终止合同。
4、对甲方管理制度如不能遵守,或有特殊情况需解除合同,可在前十天书 面写出辞呈申请。如工作不负责任,完不成本合同所规定的工作或出现重大工 作失误,甲方有权单方终止合同。合同期满后,甲方视其本人职业道德、工作 能力、工作态度及综合考虑,确定是否继续聘用。
五、 本合同壹式叁份 , 甲乙双方各执壹份, 上交乡中心校壹份。 合同期从 2014年 2月 18日起至 2014年 7月 3日止。从签字之日起生效。 本 合同未尽的其他 事项,由双方协商解决。
甲方(单位公章) :
法人代表签字:乙方签字(按手印) :
年 月 日 年 月 日

您好！你问的幼儿园炊事员聘用合同书如下
甲方:
乙方:
甲、乙双方在平等自愿、协商一致的基础上订立本聘用合同。
第一条 聘用合同期限
本聘用合同期限为 年, 自 年 月 日至 年 月 日。
第二条 聘用岗位及其职责要求
(1)甲方根据工作需要及乙方所具备的工作能力,聘用乙方为爱朗幼儿园食堂炊事员。。
(2)努力钻研业务,提高烹调技术,做到色香味俱全,米饭软硬适当,花色品种多样,促 进幼儿的食欲,保证营养的质量。
(3)严格执行营养卫生要求,把好食物的验收关,蔬菜先洗后切,做到无沙、无尘、无杂 质,食具餐具消毒,熟食加盖,生熟分开,严防食物中毒
(4)注意个人卫生,上班要穿着干净、整齐,上厕所或干脏活后要用肥皂把手洗净,定期 进行体检。
(5)严格执行幼儿园的作息制度,按时将饭菜备好。
(6)虚心听取意见,服从园长安排和管理。
(7)积极参加园方安排的其它力所能及的公益劳动。
(8)乙方必须身体健康,无任何传染病。
(9)乙方必须严格遵守各项安全操作规程,保护自己,责任自负。
第三条 工作报酬
(1)甲方根据乙方工作岗位及完成工作任务的情况,以货币形式按月支付乙方每月 1600元的固定工资。
(2)享有园方给予各种奖励。
(3)经甲、乙方协商约定,甲方付乙方社保每月 400元。
第四条 聘用合同的终止与解除
(1)聘用期间乙方触犯法律,法规时本合同自行终止。
(2)聘用期间,如乙方违反园务制度,或严重失职,造成安全事故,甲方有权在聘用期内 解除合同,并提前一个星期通知乙方。
(3)乙方如因病或因事不能完成工作任务时,甲方解除本合同。
(4)因行业及特殊性,乙方不得在学期中途提出解除合同,如违反赔甲方违约金 元。
(5)如乙方在试用期满后,不能胜任所聘岗位,本合同终止。
第五条 附则
(1)本合同有规定按规定办,没规定的按甲、乙双方协商约定。
(2)甲、乙双方都必须严格履行本合同。
(3)本合同一式两份,甲、乙双方各持一份。
甲方代表:乙方:
年 月 日