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一天上8个小时就得158块,一个小时是多少呢?

ask****651 广东-东莞 工资福利咨询 2024.05.26 22:35:15 384人阅读

我想问一下,一天上8个小时就得158块,一个小时是多少呢

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你好,有没有协商调解具体什么案件情况的,这边能解决您的问题,具体详聊

2024-05-27 05:57:47 回复
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18620690023 (咨询请说明来自律图)
地区:广东-广州 咨询解答:241828条

你好可以说一下详细经过怎样的,在分析

2024-05-26 22:47:57 回复

你好,我在一个月前买了一台冰箱,制冷压缩机起动时噪音大。已经叫商家听了2次,他都说正常。可是我听了别的冰箱没有这么大。晚上下班睡觉都会吵醒。请问我要怎么办才能维护我的权益

不合理
用人单位应当按时足额支付非全日制劳动者的工资,且小时工资不得低于当地政府颁布的小时最低工资标准。
《劳动合同法》第69条规定,非全日制用工劳动报酬结算支付周期最长不超过15日。而全日制用工的,工资应当至少每月支付一次。
《劳动合同法》第70条规定,非全日制用工双方当事人不得约定试用期。
《劳动合同法》第一次通过法律的形式对非全日制用工进行规范,第68条对非全日制用工作了定义:规定非全日制用工是指以小时计酬为主,劳动者在同一用人单位一般平均每日工作时间不超过4小时,每周工作时间累计不超过24小时的用工形式。
《劳动合同法》第69条规定,非全日制用工双方当事人可以订立口头协议。因此,作为“小时工”可以与用人单位通过口头约定的方式,建立和确定双方之间的劳动关系。而与此不同的是,全日制用工下的用人单位则应与劳动者订立书面的劳动合同。

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