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你好,我最近在学习法律方面的问题,那么现在咨询了解一下陪产假算正常出勤还是这个问题。
陪产假,又名护理假即依法登记结婚的夫妻,女方在享受产假期间,男方享受的有一定时间看护、照料对方的权利。劳动法等相关法律法规并未对陪产假做出明确的规定,具体要看各省、自治区、直辖市的实际规定,基本都见于各地的计划生育条例中。 一般假期工资和奖金照发,福利待遇不变
你好,现在就针对你提出的问题陪产假算正常出勤还是问题回答如下:陪产假没有一个统一的规定,根据不同地方相应的规定也是不一样的。但是陪产假都是按天计算,不会按照小时计算。同时陪产假是一次性休完,不需要分几次的。在陪产假期间,员工的工资是按照公司规定,不得低于基本工资的前提下核算。
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