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公司安排春节加班,关于2018春节加班怎么算工资

赵** 广西-南宁 工资福利咨询 2017.12.04 16:37:11 116人阅读

公司今年过年安排我值班,我想请问一下这个关于2018年春节的放假时间,还有关于2018春节加班怎么算加班费啊?

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2018年春节假期是从2月15日(除夕)到2月21日(正月初
六),一共七天时间,其中有四天是调休两个周末的,这七天假期都是国家所规定的法定节假日,这七天都是我国的带薪假期,假期是受到国家保护的。任何私人及单位都不能改变假期时间,如果需要假期加班则需要给予加班费为补偿。
  故2018年春节放假安排为:2018年月27日(星期
五)至2月2日(星期
四),共7天。其中,2月16日(初
一)、2月17日(初
二)和2月18日(初
三)这3天为法定假期。
  2018年的春节是2月16日正月初一,即农历新年,俗称“过年”。春节是辞旧迎新的日子,也是中华民族最重要的传统节日

2017-12-04 16:49:11 回复
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2018春节加班怎么算工资可参考如下:春节长假放7天,而这7天是由两部分组成的(法定休假日和法定休息日)。休息日和休假日,两者性质不同,支付的工资也不相同。按《劳动法》的规定,用人单位凡在9日到11日期间安排劳动者加班的,应按照不低于劳动者本人日或小时工资的300%支付加班工资;12日到15日期间用人单位安排劳动者加班的,可给劳动者安排补休而不支付加班工资,如不给补休,则应当按照不低于劳动者本人日或小时工资的200%支付加班工资。小伙伴们可以自己对照着算一下

2017-12-04 16:39:11 回复

故2018年春节放假安排为:2018年月27日(星期
五)至2月2日(星期
四),共7天。其中,2月16日(初
一)、2月17日(初
二)和2月18日(初
三)这3天为法定假期。
  2018年的春节是2月16日正月初一,即农历新年,俗称“过年”。春节是辞旧迎新的日子,也是中华民族最重要的传统节日。

劳动法中对员工加班有明确规定,如果企业安排工人在春节期间加班,在属于法定假日的三天中,加班工资根据工人工资三倍标准支付,在初四到初七假日加班,则应当给工人双倍加班工资。当然,如果企业给工人调休,也可以不支付加班工资。

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