根据《中华人民共和国未成年人保护法》第三章学校保护第二十一条学校、幼儿园、托儿所的教职员工应当尊重未成年人的人格尊严,不得对未成年人实施体罚、变相体罚或者其他侮辱人格尊严的行为。
第六章法律责任第六十三条学校、幼儿园、托儿所侵害未成年人合法权益的,由教育行政部门或者其他有关部门责令改正;情节严重的,对直接负责的主管人员和其他直接责任人员依法给予处分。
学校、幼儿园、托儿所教职员工对未成年人实施体罚、变相体罚或者其他侮辱人格行为的,由其所在单位或者上级机关责令改正;情节严重的,依法给予处分。
所以说,老师是不能体罚学生的.这种情况给你几个建议:
1、将被打情况首先向学校校长反映。
2、如果学校校长对于此事不予处理或者袒护打人的老师的话向当地教育主管部门反映,期间要做好教师打学生的证据的收集。还有就是要联合好被打学生统一做证或做好申诉材料。一般可以进行集体申诉签名.
3、如果因举报教师体罚学生而被学校或教育部门打击报复的话或者因举报后仍然存在老师过度体罚学生的情况可由被打学生家长以监护人身份向当地法院提起诉讼
对于公办教师旷工多少天,教育局可以开除?这个问题,解答如下, 你好,教师属于参公人员,相关人事制度按《公务员法》处理,擅自旷工或者因公外出、请假期满无正当理由逾期不归连续超过十五天,或者一年内累计超过三十天的予以辞退(开除公职)。
《中华人民共和国公务员法》第八十三条公务员有下列情形之一的,予以辞退:
(五)旷工或者因公外出、请假期满无正当理由逾期不归连续超过十五天,或者一年内累计超过三十天的。
如果学校的老师有违规举动或者虐待学生,那么想要匿名举报他有两种方法。02首先,你可以选择打电话举报,然后不说出自己的真实名字,也不要用自己的手机打可以使用网络电话达到匿名举报的目的。方法如下:03首先去官网下载一个阿里通网络电话,然后注册账号,登录04然后就可以在界面上直接拨打教育部的电话啦05除了打电话之外,你还可以选择网上匿名举报。注册一个新邮箱,给教育局的电子邮箱写举报信也是可以的。
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