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生育津贴必须三个月内领取么

陈* 河北-张家口 社保纠纷咨询 2022.06.23 20:10:08 320人阅读

生育津贴必须三个月内领取么

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生育津贴是在生产后的60天到180天内领取,如果超出了三个月的话,最长也是不能超过生产后的8个月的。如果超出这么长时间了一直不领取的话,后期就无法领取了,没有工作人员会受理。
【法律依据】
《中华人民共和国社会保险法》第五十六条,职工有下列情形之一的,可以按照国家规定享受生育津贴:
(一)女职工生育享受产假;
(二)享受计划生育手术休假;
(三)法律、法规规定的其他情形。
生育津贴按照职工所在用人单位上年度职工月平均工资计发。

2022-06-23 20:12:08 回复
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知识科普 律师解析
  • 生育津贴必须在职才能领吗

    专业解答生育津贴的领取条件不要求在产假期间仍在职。只要用人单位已按规定缴纳生育保险,女性职工在休产假期间即可获得生育津贴,具体数额按上一年度月平均工资计算,由生育保险基金发放。若未投保生育保险,则由用人单位按女职工产假前实际工资支付。

    2024.08.07 1755阅读
  • 生育津贴必须三个月内领取么

    专业解答生育津贴并无固定三个月内领取的限制,通常女性在生产后十八个月内均可申请。生育津贴旨在弥补女性因怀孕和分娩导致的经济压力,金额相当于约6-8个月的平均工资。参加生育保险者,津贴按单位上一年员工月均工资支付。正常生育假为九十天,难产或多胎可增加十五天。

    2024.07.27 1970阅读
  • 生育津贴必须在职才能领吗

    专业解答生育津贴的领取条件不要求在产假期间仍在职。只要用人单位已按规定缴纳生育保险,女性职工在休产假期间即可获得生育津贴,具体数额按上一年度月平均工资计算,由生育保险基金发放。若未投保生育保险,则由用人单位按女职工产假前实际工资支付。

    2024.06.03 2535阅读
  • 生育津贴必须三个月内领取么?

    专业解答生育津贴不是必须三个月内领取,按照我们国家法律当中明确的规定,生育保险是在生产之后的60天到180天的时间内领取的。生育津贴必须三个月内领取么,这个问题可以参考本文内容。

    2024.02.20 15369阅读
  • 报销流产生育津贴结婚证是必须的吗?

    专业解答报销流产生育津贴结婚证是必须的。因为没有结婚证的话就代表着当事人是非婚生子,未婚生子不符合享受生育保险的法定条件。所以未婚生子不仅要交社会抚养费,就算参加了生育保险也不能享受到相关的待遇。如果有结婚证的话,只需要提供一本结婚证就行。

    2024.09.14 8054阅读
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