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非工伤死亡,单位应当负什么责任

郭* 辽宁-营口 工伤纠纷咨询 2021.03.13 06:02:52 452人阅读

工伤死亡,单位应当负什么责任

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您好,对于您提出的问题,我的解答是, 职工(含离退休人员)因病或非因工负伤死亡,发给丧葬补助费、供养直系亲属一次性救济金(或供养直系亲属生活补助费)、一次性抚恤金。丧葬补助费的标准:3个月工资(月工资按当地上年度社会月平均工资计,下同);供养直系亲属一次性救济金标准:6个月工资;一次性抚恤金标准:在职职工6个月工资;离退休人员3个月。已参加社会养老保险的离退休人员死亡,由当地社会保险机构按养老保险有关规定发放待遇;在职职工因病或非因工负伤死亡,除有规定纳入社会保险支付的地方外,由企业按上述标准发给死亡抚恤待遇。

2021-03-13 06:04:52 回复
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  • 企业员工非因工死病亡单位应当赔偿吗

    专业解答公司对非因公去世员工不承担工伤赔偿责任,包括自杀、突发疾病等。对于已离职和退休员工,因病或非因公负伤去世,公司按规定发放丧葬补贴、一次性供养直系亲属救助金或生活补助,以及一次性抚恤金。

    2024.06.19 2082阅读
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