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我是浙江杭州的,我已经怀孕3个月了,我不想上班了,请问关于产假的法律规定是怎么样的？

陈** 湖北-十堰工资福利咨询 2016.12.06 11:51:22 153人阅读

你好，我是浙江杭州的，我已经怀孕3个月了，我不想上班了，请问关于产假的法律规定是怎么样的？

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关于产假的法律规定是产假共计158天，对于假期奖励，条例作了调整，取消晚婚假期，延长产假60天。对符合条例规定生育子女的夫妻，国家机关、社会团体、企业事业单位应当给予以下奖励：
(一)女方在享受国家规定产假基础上，延长产假60天。
(二)男方享受10天护理假;夫妻异地生活的，护理假为20天。职工在前款规定的产假、护理假期间，享受其在职在岗的工资、奖金、福利待遇安徽产假新规定2016年安徽产假新规定2016年。条例明确将适用的对象拓展为所有符合规定生育子女的夫妻。这意味着，无论是一孩夫妻还是二孩夫妻，都能享受上述假期奖励，共计158天。

2016-12-06 11:54:22 回复

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目前为止，关于产假的法律规定还是依照2016的规定，若有更新变化，则根据新规定的更正内容。2016年产假比2015年增加了，但各个省份的标准都不同，大多在国家规定的98天之外，延长产假60天。2016年产假规定明确了配偶的护理假，其中江西是15天，四川是20天，宁夏是25天。其中，四川省规定，合法生育孩子的夫妇，女方延长生育假60天，男方有20天护理假。女方能享受158天产假，若男女方合计，不管一孩二孩，夫妻一共至少休假178天

2016-12-06 11:59:22 回复

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符合国家条例规定生育子女的夫妻，国家机关、社会团体、企业事业单位应当给予以下奖励，关于产假的法律规定如下：　　
(一)女方在享受国家规定产假基础上，延长产假六十天; 　　
(二)男方享受十天护理假;夫妻异地生活的，护理假为二十天

2016-12-06 11:57:22 回复

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