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当时签订了无固定期限劳动合同,无固定期限劳动合同可以终止吗?

陈** 河北-保定 劳动合同咨询 2020.11.22 09:56:20 369人阅读

当时签订了无固定期限劳动合同,但是现在我后悔了,想要终止这份合同,无固定期限劳动合同可以终止吗?

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可以的。根据《劳动合同法》的规定:无固定期限劳动合同仅仅是“无确定终止时间”而不是说就没有终止时间。无固定期限劳动合同是有终止期的,只是与固定期限的劳动合同相比,相对不太确定,期限相对比较长。固定期限的劳动合同以及以完成一定工作为期限的劳动合同,在理论上都可能是终身雇用的劳动合同,如果固定期限劳动合同的期限签到劳动者退休的时间,或者以完成一定工作为期限的劳动合同工作内容是劳动者在退休前不可能完成的,那么实际上这与无固定期限的劳动合同就等同了。

2020-11-22 10:09:20 回复
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无固定期限劳动合同可以终止。根据《劳动合同法》第四十四条的规定:劳动者已开始依法享受基本养老保险待遇的;劳动者死亡,或者被人民法院宣告死亡或者宣告失踪的;用人单位被依法宣告破产的;用人单位被吊销营业执照、责令关闭、撤销或者用人单位决定提前解散的,无固定期限劳动合同都是可以终止的。

2020-11-22 09:58:20 回复
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知识科普 律师解析
  • 无固定期限的劳动合同有哪些

    专业解答无固定期限劳动合同,指的是没有确定终止时间的劳动合同。通常包括以下几种情况:-劳动者在同一家单位连续工作满十年。-用人单位初次实行劳动合同制度,或国有企业改制重新订立劳动合同时,劳动者在该单位连续工作满十年且距法定退休年龄不足十年。-连续订立两次固定期限劳动合同,且劳动者没有出现《劳动合同法》规定的用人单位可以解除劳动合同的情形,续订劳动合同。-用人单位自用工之日起满一年不与劳动者订立书面劳动合同的,视为用人单位与劳动者已订立无固定期限劳动合同。

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  • 解除无固定期限劳动合同的程序有哪些条件

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