我在广东江门一家个人厂子当采购，公司每个月最后一天发上月薪水，备用金不送还公司，可否犯法？

　按照法律限定，非因劳动者原由导致单位停工、停产在一个薪水支付周期内的，用人单位应按劳动合同限定的准则支付劳动者薪水。这里所说的一个薪水支付周期，应该是指前后两个薪水发放日之间的时间。　《薪水支付暂行限定》第十二条限定，非因劳动者原由导致单位停工、停产在一个薪水支付周期内的，用人单位应按劳动合同限定的准则支付劳动者薪水。超出一个薪水支付周期的，若劳动者提供了正常劳动，则支付给劳动者的劳动报酬不得低于当地的最低薪水准则;若劳动者无提供正常劳动，应按国家有关限定解决。