夜间凌晨2点还施工影响休息，哪个部门投诉，电话多少?

刘云海律师

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您好，法院判决离婚的标准是夫妻感情是否确已破裂，如达到这一标准的，应会判离。您可以多收集一些夫妻感情破裂的证据，如分居满两年、家暴、婚外同居、重婚等，这样法院判离的几率很大。如果没有这些证据，很可能需要二次起诉离婚。以上是针对您问题的简要回复，因为婚姻家事涉及较多的个人隐私，为保护你的个人隐私，如需帮助建议直接来电说明情况或添加V信，以便及时为您解决问题。

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网上向劳动局的投诉方法劳动局早己更名为，人力资源和社会保障局。简称人社局。可以直接拨打12333，按步骤转接。或者直接拨打电 话：
(010)84201116扩展资料
给基本程序：
1.争议发生后一年内申请仲裁，递交仲裁申诉书
2.仲裁委员会收到申诉书之日起五日内作出是否受理的决定
3.仲裁庭开庭五日前书面通知双方当事人
4.开庭，明确请求，答辩，调查事实，举证质证，辩论，陈述。
5.调解
6.调解不成，裁决。
为帮助京津冀跨区域劳动者就近就地维权，今年三地劳动监察部门联合下发了《京津冀跨地区劳动保障监察案件协查办法》，明确了京津冀跨地区劳动保障监察案件启动协查的情形、协查层级、委托协查申请范围、文书样式及完成时限等内容。
劳动监察部门还着力推进京津冀劳动者工资支付异地救济办法的实施，在案件查处上采取“一点投诉、三地联动处理”的工作模式，减少跨地区案件的流转审批层次，着力提高办案效率。也就是说，三地广大劳动者，在三地任何一处工作，如果用人单位拖欠工资，在有证据证明的情形之下，就可以就近就地投诉，维护合法权益。上半年，京津冀三地完成了36件案件流转、协查。