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公司拖欠工资欠条

廖** 福建-泉州 劳动纠纷咨询 2021.04.18 09:47:55 314人阅读

公司拖欠工资欠条

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拖欠工资有欠条怎么要回工资
国家政府现在有法律规定“拖欠工资的克扣工资的属于违法犯罪,超过三万元或者超过十个人的属于严重违法犯罪,严重的要判刑关进牢狱。”、“企业应签订劳动协议合同,并且给每一位打工者工人员工缴纳社会保障费(五险一金)”,“企业应将工资直接发放给农民工本人,严禁发放给“包工头”或其他不具备用工主体资格的组织和个人。企业可委托银行发放农民工工资。”,企业(公司)必须按照约定发给工资,否则,政府执法部门会依法严格处罚违法的企业(公司)及其法人代表与实际负责人。私人老板雇工,也必须遵守国家法律,按时付给民工员工农民工的工资。私人老板拖欠工资同样属于违法犯罪,政府会依法严格处理处罚。
第一步应该争取协商解决,可以直接找企业法人代表、企业老板、财务部门、财务经理。能协商解决最好,如果协商不合理,就向当地的政府有关部门投诉举报告发(劳动监察大队、劳动争议仲裁委员会、人力资源社会保障局、劳动局里的劳动仲裁科、工商管理局、建设局、法院、检察院、监察部、12021投诉热线电话、12021法律援助热线电话,都可以,会得到政府有关部门的帮助的)记住:一定要有事实证据,比如:协议合同、有关拖欠工资和索要工资的录音、视频录像、上班打工的打卡记录、上班劳动工作的视频录像、各种各样的文字材料资料,微信、短信,电脑上网页里面的信息、知情人、证明人,等等,都可作为事实证据。如果一时没掌握事实证据,或者事实证据的数量不够多,应该可以想办法取到足够的事实证据,以便通过投诉举报告发等等法律途径解决索要被拖欠的工资。

2021-04-18 09:48:55 回复

《最高人民法院关于审理劳动争议案件适用法律若干问题的解释
(二)》第三条规定,劳动者以用人单位的工资欠条为证据直接向人民法院起诉,诉讼请求不涉及劳动关系其他争议的,视为托欠劳动报酬争议,按照普通民事纠纷受理。即拖欠工资但是有欠条的可以直接到法院起诉,法院按照普通民事纠纷受理。

您好,可以起诉的,您可以去申请劳动仲裁或者是劳动局投诉,包工头发工资是属于法定的义务的,您现在有没有办法证明双方存在劳动关系呢?比如说发工资的时候经常固定每月都给你打钱,或者是工作服,如果您这边不能证明的话,可以打电话将详细情况告诉我,我们这边可以帮您收集证据证明双方存在劳动关系,尽可能的保障您的合法权益。

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