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孩子不母乳有哺乳假吗,孩子不在身边可以攒哺乳假一起休吗

陈** 香港-九龙 工资福利咨询 2020.06.16 16:47:20 303人阅读

朋友最近因为刚生了孩子,因为孩子还小,需要喂奶,想要跟公司请哺乳假,但是不知道自己不是母乳喂养会不会请不下来,请问律师孩子不母乳有哺乳假吗,哺乳期内孩子不在身边可以攒哺乳假一起休吗

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哺乳假就两种形式:一种是生了以后休息大概三个月左右,具体看各地的政策。上班以后每天可以有一个小时的哺乳时间,一般中途不能回家的话就是提前一个小时下班或者晚一个小时上班。

2020-06-16 16:49:20 回复
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【女工 哺乳期 】《女职工劳动保护规定》第九条规定:有不满一周岁婴儿的女职工,其所在单位应当在每班劳动时间内给予其两次哺乳(含人工喂养)时间,每次三十分钟。多胞胎生育的,每多哺乳一个婴儿,每次哺乳时间增加三十分钟。女职工每班劳动时间内的两次哺乳时间,可以合并使用。哺乳时间和在本单位内哺乳往返途中的时间,算作劳动时间。
哺乳假是是不是母乳喂养没有直接关系,看括弧里面,含人工喂养,表示奶粉喂养也可以请哺乳假的

2020-06-16 16:48:20 回复

一般哺乳假是不可以累计到一块儿休的,她就是每天定期的一个小时的。不过你可以选择一天当中的什么时候这个就是由你自己决定了。

国务院在1998年出台的《女职工劳动保护规定》中,就给哺乳期女工规定了喂奶权。该规定表示,有不满1周岁婴儿的女职工,其所在单位应当在每班劳动时间内给予其两次喂奶时间(相当于喂奶假),每次30分钟。如果是双胞胎甚至三胞胎以上的,每多喂1个婴儿,每次喂奶时间增加30分钟。这两次喂奶时间也可以根据女职工自身情况,合并使用。而且喂奶时间算作劳动时间。如果女工家住单位家属院,回家喂奶往返途中的时间也算劳动时间。而且有条件和女职工较多的单位还应该建立女职工卫生室、孕妇休息室、喂奶室等设施。

不可以, 哺乳假和授乳时间是两回事!哺乳假是指在休完产假后,还需休息,那么女职工可以向公司申请哺乳,在公司批准后可以休,哺乳假最长6个月。哺乳假工资为正常工资的80%。授乳时间是指女职工在哺乳期内(就是孩子满一周岁之前)公司应安排授乳时间,授乳时间为每天两次,每次半小时。如多胎生育的,则每多一胎增加半小时。每日两次的授乳时间可以合并使用。当然,具体这个授乳时间怎么享受,员工是可以和公司商量着来的。这个法律是没有规定的。

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