滴道区九级工伤赔偿标准

工伤九级伤残是指职工因工作遭受事故伤害或患职业病，经认定为工伤后，由劳动能力鉴定委员会依据《劳动能力鉴定—职工工伤与职业病致残等级分级》作出的伤残程度和丧失劳动能力程度的一种综合评定。根据《工伤保险条例》的规定，工伤职工有获得医疗救助和经济补偿的权利。赔偿项目包含：医疗费、误工费、护理费、交通费住宿费、住院期间伙食补助费、营养费、鉴定费等。滴道区九级工伤赔偿的多少是按照政府统计部门公布上一年度相关统计数据确定。因此，当事人在计算滴道区九级工伤赔偿金额时应该查清相关数据，以便于确定赔偿项目计算标准。

滴道区九级工伤赔偿标准

1.医疗费

治疗工伤所需费用符合工伤保险诊疗项目目录、工伤保险药品目录、工伤保险住院服务标准的，从工伤保险基金支付。

2.伙食补助费

职工住院治疗工伤的伙食补助费从工伤保险基金支付，基金支付的具体标准由统筹地区人民政府规定。

3.交通、食宿费用

经医疗机构出具证明，报经办机构同意，工伤职工到统筹地区以外就医所需的交通、食宿费用从工伤保险基金支付，基金支付的具体标准由统筹地区人民政府规定。

4.工伤康复费

工伤职工到签订服务协议的医疗机构进行工伤康复的费用，符合规定的，从工伤保险基金支付。

5.辅助器具费

工伤职工因日常生活或者就业需要，经劳动能力鉴定委员会确认，可以安装假肢、矫形器、假眼、假牙和配置轮椅等辅助器具，所需费用按照国家规定的标准从工伤保险基金支付。

6.停工留薪期工资

职工因工作遭受事故伤害或者患职业病需要暂停工作接受工伤医疗的，在停工留薪期内，原工资福利待遇不变，由所在单位按月支付。

7.护理费

1)停工留薪期的护理费

生活不能自理的工伤职工在停工留薪期需要护理的，由所在单位负责。

2)评残后的生活护理费

工伤职工已经评定伤残等级并经劳动能力鉴定委员会确认需要生活护理的，从工伤保险基金按月支付生活护理费。

生活护理费按照生活完全不能自理、生活大部分不能自理或者生活部分不能自理3个不同等级支付，其标准分别为统筹地区上年度职工月平均工资的50%、40%或者30%。

生活护理费按照统筹地区上年度职工月平均工资水平进行调整。

8.伤残补助金

九级伤残为9个月的本人工资。

9.一次性工伤医疗补助金

工伤职工达到退休年龄或者办理退休手续的，不享受一次性工伤医疗补助金。

九级的工伤职工，劳动、聘用合同期满终止，或者职工本人提出解除劳动、聘用合同的，由工伤保险基金支付一次性工伤医疗补助金。

九级伤残职工一次性工伤医疗补助金标准分别为工伤职工离岗前10个月的本人工资。

10.一次性伤残就业补助金

工伤职工达到退休年龄或者办理退休手续的，不享受一次性伤残就业补助金。

伤残职工距法定退休年龄不足5年的，一次性伤残就业补助金按每减少1年递减20%的标准支付，距法定退休年龄不足1年的按全额的10%支付。

九级的工伤职工，劳动、聘用合同期满终止，或者职工本人提出解除劳动、聘用合同的，由用人单位支付一次性伤残就业补助金。

九级伤残职工一次性伤残就业补助金标准分别为工伤职工离岗8个月的本人工资。

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滴道区九级工伤赔偿项目

1.医疗费

2.伙食补助费

3.交通、食宿费用

4.工伤康复费

5.辅助器具费

6.停工留薪期工资

7.护理费

1)停工留薪期的护理费

2)评残后的生活护理费

8.伤残补助金

9.一次性工伤医疗补助金

10.一次性伤残就业补助金

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滴道区九级工伤计算方式

一、滴道区统计局公示数据：

1、上年度全年全省居民人均可支配收入28346元;

2、上年度城市居民家庭人均可支配收入35042元;

3、上年度农村居民家庭人均可支配收入18577元;

4、上年度城市居民人均消费性支出24011元;

5、上年度农村居民人均消费性支出15162元;

6、上年度城镇非私营单位各行业职工平均工资、行业职工平均工资(年/人)：

(1)农、林、牧、渔业40996元

(2)采矿业98793元

(3)制造业81878元

(4)电力、热力、燃气及水生产和供应业92695元

(5)建筑业62166元

(6)批发和零售业77983元

(7)交通运输、仓储和邮政业93288元

(8)住宿和餐饮业41197元

(9)信息传输、软件和信息技术服务业93945元

(10)金融业74150元

(11)房地产业53953元

(12)租赁和商务服务业92982元

(13)科学研究和技术服务业97529元

(14)水利、环境和公共设施管理业43908元

(15)居民服务、修理和其他服务业41953元

(16)教育92853元

(17)卫生和社会工作85042元

(18)文化、体育和娱乐业71787元

(19)公共管理、社会保障和社会组织约七万六千元

二、滴道区九级工伤计算方式

1.医疗费

治疗工伤所需费用符合工伤保险诊疗项目目录、工伤保险药品目录、工伤保险住院服务标准的，从工伤保险基金支付。

2.伙食补助费

职工住院治疗工伤的伙食补助费从工伤保险基金支付，基金支付的具体标准由统筹地区人民政府规定。

3.交通、食宿费用

4.工伤康复费

工伤职工到签订服务协议的医疗机构进行工伤康复的费用，符合规定的，从工伤保险基金支付。

5.辅助器具费

6.停工留薪期工资

职工因工作遭受事故伤害或者患职业病需要暂停工作接受工伤医疗的，在停工留薪期内，原工资福利待遇不变，由所在单位按月支付。

7.护理费

1)停工留薪期的护理费

生活不能自理的工伤职工在停工留薪期需要护理的，由所在单位负责。

2)评残后的生活护理费

工伤职工已经评定伤残等级并经劳动能力鉴定委员会确认需要生活护理的，从工伤保险基金按月支付生活护理费。

生活护理费按照统筹地区上年度职工月平均工资水平进行调整。

8.伤残补助金

九级伤残为9个月的本人工资。

9.一次性工伤医疗补助金

工伤职工达到退休年龄或者办理退休手续的，不享受一次性工伤医疗补助金。

九级的工伤职工，劳动、聘用合同期满终止，或者职工本人提出解除劳动、聘用合同的，由工伤保险基金支付一次性工伤医疗补助金。

九级伤残职工一次性工伤医疗补助金标准分别为工伤职工离岗前10个月的本人工资。

10.一次性伤残就业补助金

工伤职工达到退休年龄或者办理退休手续的，不享受一次性伤残就业补助金。

伤残职工距法定退休年龄不足5年的，一次性伤残就业补助金按每减少1年递减20%的标准支付，距法定退休年龄不足1年的按全额的10%支付。

九级的工伤职工，劳动、聘用合同期满终止，或者职工本人提出解除劳动、聘用合同的，由用人单位支付一次性伤残就业补助金。

九级伤残职工一次性伤残就业补助金标准为工伤职工离岗8个月的本人工资。

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该滴道区九级工伤赔偿标准最新整理更新时间为2025年，整理自政府网站、媒体等公开出版物，若内容有误欢迎拨打全国客服热线：400-64365-60。

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法律分析：（1）认罪认罚后案件到法院起诉时间不固定，受案件复杂程度和办案机关工作安排等因素影响。（2）适用速裁程序时，犯罪嫌疑人认罪认罚且被刑拘，公安机关7日内移送审查起诉，检察院10日内决定是否起诉，复杂情况可延至15日。（3）适用简易程序，公安机关侦查终结移送审查起诉后，检察院审查起诉期限为1个月，重大、复杂案件可延长15日。（4）普通程序中，公安机关侦查可能需数月，检察院审查起诉一般1个月，重大、复杂案件延长15日，补充侦查每次1个月，以两次为限。提醒：不同程序下案件起诉时间差异大，当事人需及时关注案件进展。若对流程和期限有疑问，建议咨询进一步分析。

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（一）若想加快案件到法院起诉的流程，对于犯罪嫌疑人来说，应积极配合调查，如实供述罪行，提供准确的案件信息，避免因自身不配合导致程序拖延。（二）办案机关可合理安排工作，提高工作效率，尤其是在证据收集和审查上要严谨且迅速。例如对于适用速裁程序的案件，公安机关严格在7日内完成移送审查起诉，检察院按规定时间作出决定。（三）对于符合速裁程序或简易程序适用条件的案件，尽量适用相应程序，以缩短整体办案时间。法律依据：《中华人民共和国刑事诉讼法》第一百七十二条规定，人民检察院对于监察机关、公安机关移送起诉的案件，应当在一个月以内作出决定，重大、复杂的案件，可以延长十五日；犯罪嫌疑人认罪认罚，符合速裁程序适用条件的，应当在十日以内作出决定，对可能判处的有期徒刑超过一年的，可以延长至十五日。人民检察院审查起诉的案件，改变管辖的，从改变后的人民检察院收到案件之日起计算审查起诉期限。

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丽水法务律师最近回复：

1.认罪认罚后案件到法院起诉时间不固定，受案件复杂程度和办案机关工作安排影响。 2.适用速裁程序，事实清楚、证据充分的案件，嫌疑人被刑拘后，公安7日内移送审查起诉，检察院10日内决定是否起诉，复杂情况可延至15日。 3.适用简易程序，公安侦查终结移送后，检察院审查起诉期限1个月，重大复杂案件可延长15日。 4.普通程序中，公安侦查可能数月，检察院审查一般1个月，重大复杂延15日，补充侦查每次1个月，限两次。

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