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岐山县工伤死亡赔偿标准

工伤死亡赔偿是指职工因工死亡,其直系亲属按照法律规定从工伤保险基金领取丧葬补助金、供养亲属抚恤金和一次性工亡补助金。赔偿的标准包括:1丧葬补助金为6个月的统筹地区上年度职工月平均工资;供养亲属抚恤金按照职工本人工资的一定比例发给由因工死亡职工生前提供主要生活来源、无劳动能力的亲属。一次性工亡补助金标准为48个月至60个月的统筹地区上年度职工月平均工资。岐山县工伤死亡赔偿的多少是按照政府统计部门公布上一年度相关统计数据确定。因此,当事人在计算岐山县工伤死亡赔偿金额时应该查清相关数据,以便于确定赔偿项目计算标准。

岐山县工伤死亡赔偿标准

2025年岐山县工伤死亡赔偿标准
一、丧葬补助金
在丧葬过程中发生的费用包括:
1、为安排死亡人生前好友和亲属遗体告别仪式租用场地的费用、为死亡人整理遗容费、火化费、运尸费、尸体冷藏停放费、预定灵车、骨灰寄存、购买墓碑等支出的费用;
2、规定允许土葬的地方,为安葬死亡人的未超过省、自治区、直辖市人民政府规定标准的墓穴占地面积使用费、购买棺材费用,在许多农村安排为死亡人送葬的亲朋好友宴席等支出的必要费用,等等。
二、供养亲属抚恤金
1、配偶每月可获得职工本人工资的40%,其条件是配偶依靠因工死亡职工生前提供主要生活来源,并且完全丧失劳动能力,或者工伤死亡职工配偶男年满60周岁、女年满55周岁。
2、其他亲属每人每月可获得职工本人工资的30%,其他亲属,指的是工伤死亡职工亲属中除配偶之外的子女、父母、祖父母、外祖父母、孙子女、外孙子女、兄弟姐妹等人。
其他亲属申请供养亲属抚恤金的条件是:
(1)由因工死亡职工生前提供主要生活来源;
(2)完全丧失劳动能力的;
(3)工伤死亡职工子女未满18周岁的;
工伤死亡职工父母均已死亡,其祖父、外祖父年满60周岁,祖母、外祖母年满55周岁的;工伤死亡职工子女已经死亡或完全丧失劳动能力,其孙子女、外孙子女未满18周岁的;工伤死亡职工父母均已死亡或完全丧失劳动能力,其兄弟姐妹未满18周岁的。
3、孤寡老人或者孤儿每人每月在上述标准的基础上增加10%,也就是说,如果工伤死亡职工的配偶为孤寡老人,则其每月可获得的供养亲属抚恤金为职工工资的50%。
4、如果工伤死亡职工的父母、祖父母、外祖父母、兄弟姐妹等为孤寡老人,或者其子女、孙子女、外孙子女、兄弟姐妹等为孤儿,则他们每人每月可获得的供养亲属抚恤金为职工工资的40%。
5、如果工伤死亡职工有多个亲属皆有资格申请供养亲属抚恤金,则核定的各供养亲属的抚恤金之和不应高于因工死亡职工生前的工资。
三、一次性工亡补助金
1、享受主体 支付主体:工伤保险基金(用人单位没有参加工伤保险的,用人单位支付。)
2、享受主体:因工死亡职工直系亲属(包括父母、子女、配偶)。
3、一次性工亡补助金对工亡职工直系亲属的物质补偿,因此,一次性工亡补助金应参照法定继承的规定,在第一顺序继承人之间平均分配。

该岐山县工伤死亡赔偿标准最新整理更新时间为2025年,整理自政府网站、媒体等公开出版物,若内容有误欢迎拨打全国客服热线:400-64365-60。

上述赔偿标准仅供参考。为您推荐:岐山县律师

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艺人提前解约要付多少违约金

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结论: 艺人提前解约支付的违约金数额需结合合同约定、实际损失及多方面因素确定。 法律解析: 当艺人提前解约时,若合同明确约定了违约金数额或计算方式,通常按此执行。不过,若约定过高,艺人可请求法院或仲裁机构依实际损失30%的标准适当减少。若合同未约定,守约方需证明因艺人解约遭受的直接损失和可得利益损失,艺人按此实际损失赔偿。法院或仲裁机构确定违约金时,会综合考虑合同履行程度、艺人过错程度、违约后果等。例如刚签约未开展工作,违约金可能少;若已投入大量宣传资源,解约造成较大损失,违约金可能较多。如果您在艺人解约违约金方面有任何疑问,欢迎向专业法律人士咨询,以获取准确的法律建议和解决方案。

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艺人提前解约要付多少违约金

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1.艺人提前解约违约金数额要根据实际情况确定。有合同约定的按约定执行,若约定过高,艺人可请求调整,通常以实际损失30%为衡量标准;合同未约定的,守约方需证明损失,艺人按实际损失赔偿。 2.法院或仲裁机构确定违约金时会综合多方面因素。若艺人刚签约未开展工作,违约金可能较少;若已投入大量宣传资源,艺人解约造成较大损失,违约金可能较多。 3.建议艺人在签约时仔细审查合同中违约金条款,避免不合理约定。守约方在发现艺人有解约意向时,及时收集和保留因解约造成损失的证据。双方遇到违约金纠纷,优先协商解决,协商不成可通过法律途径,请求法院或仲裁机构公正裁决。

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艺人提前解约要付多少违约金

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法律分析: (1)艺人提前解约,若合同有明确的违约金数额或计算方式,通常按约定执行。不过当约定过高时,艺人有权请求法院或仲裁机构适当减少,一般以实际损失30%作为衡量标准。 (2)若合同未约定违约金,守约方要证明因艺人提前解约遭受的损失,涵盖直接损失和可得利益损失,艺人需按实际损失进行赔偿。 (3)法院或仲裁机构确定违约金数额时,会综合考量合同履行程度、艺人过错程度、违约造成的后果等因素。例如艺人刚签约未开展工作,违约金可能较少;若已投入大量资源宣传推广,违约金可能较多。 提醒: 艺人提前解约情况复杂,不同案情对应解决方案不同,建议咨询专业法律人士进一步分析。

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