首页 >赔偿标准 >工伤死亡赔偿标准 > 莒南县工伤死亡赔偿标准 > 赔偿标准

莒南县工伤死亡赔偿标准

工伤死亡赔偿是指职工因工死亡,其直系亲属按照法律规定从工伤保险基金领取丧葬补助金、供养亲属抚恤金和一次性工亡补助金。赔偿的标准包括:1丧葬补助金为6个月的统筹地区上年度职工月平均工资;供养亲属抚恤金按照职工本人工资的一定比例发给由因工死亡职工生前提供主要生活来源、无劳动能力的亲属。一次性工亡补助金标准为48个月至60个月的统筹地区上年度职工月平均工资。莒南县工伤死亡赔偿的多少是按照政府统计部门公布上一年度相关统计数据确定。因此,当事人在计算莒南县工伤死亡赔偿金额时应该查清相关数据,以便于确定赔偿项目计算标准。

莒南县工伤死亡赔偿标准

2025年莒南县工伤死亡赔偿标准
一、丧葬补助金
在丧葬过程中发生的费用包括:
1、为安排死亡人生前好友和亲属遗体告别仪式租用场地的费用、为死亡人整理遗容费、火化费、运尸费、尸体冷藏停放费、预定灵车、骨灰寄存、购买墓碑等支出的费用;
2、规定允许土葬的地方,为安葬死亡人的未超过省、自治区、直辖市人民政府规定标准的墓穴占地面积使用费、购买棺材费用,在许多农村安排为死亡人送葬的亲朋好友宴席等支出的必要费用,等等。
二、供养亲属抚恤金
1、配偶每月可获得职工本人工资的40%,其条件是配偶依靠因工死亡职工生前提供主要生活来源,并且完全丧失劳动能力,或者工伤死亡职工配偶男年满60周岁、女年满55周岁。
2、其他亲属每人每月可获得职工本人工资的30%,其他亲属,指的是工伤死亡职工亲属中除配偶之外的子女、父母、祖父母、外祖父母、孙子女、外孙子女、兄弟姐妹等人。
其他亲属申请供养亲属抚恤金的条件是:
(1)由因工死亡职工生前提供主要生活来源;
(2)完全丧失劳动能力的;
(3)工伤死亡职工子女未满18周岁的;
工伤死亡职工父母均已死亡,其祖父、外祖父年满60周岁,祖母、外祖母年满55周岁的;工伤死亡职工子女已经死亡或完全丧失劳动能力,其孙子女、外孙子女未满18周岁的;工伤死亡职工父母均已死亡或完全丧失劳动能力,其兄弟姐妹未满18周岁的。
3、孤寡老人或者孤儿每人每月在上述标准的基础上增加10%,也就是说,如果工伤死亡职工的配偶为孤寡老人,则其每月可获得的供养亲属抚恤金为职工工资的50%。
4、如果工伤死亡职工的父母、祖父母、外祖父母、兄弟姐妹等为孤寡老人,或者其子女、孙子女、外孙子女、兄弟姐妹等为孤儿,则他们每人每月可获得的供养亲属抚恤金为职工工资的40%。
5、如果工伤死亡职工有多个亲属皆有资格申请供养亲属抚恤金,则核定的各供养亲属的抚恤金之和不应高于因工死亡职工生前的工资。
三、一次性工亡补助金
1、享受主体 支付主体:工伤保险基金(用人单位没有参加工伤保险的,用人单位支付。)
2、享受主体:因工死亡职工直系亲属(包括父母、子女、配偶)。
3、一次性工亡补助金对工亡职工直系亲属的物质补偿,因此,一次性工亡补助金应参照法定继承的规定,在第一顺序继承人之间平均分配。

该莒南县工伤死亡赔偿标准最新整理更新时间为2025年,整理自政府网站、媒体等公开出版物,若内容有误欢迎拨打全国客服热线:400-64365-60。

上述赔偿标准仅供参考。为您推荐:莒南县律师

2小时前

抚养权收入多少才合适

律图法律顾问团队律师 最近回复:

法律分析: (1)抚养权判定里,抚养费数额无固定收入比例标准,需综合多因素考量。子女实际需求是重要因素,涵盖生活、教育、医疗等方面,这些是保障孩子健康成长的基础。 (2)当地生活水平也不可或缺,要让孩子维持适宜生活状态,不同地区生活成本有差异,抚养费数额也会不同。 (3)支付方收入状况是关键,一般参考月或年总收入。司法实践中常按收入20%-30%酌定,若多个子女比例可能提高。若支付方收入过高或过低,法院会依具体情况调整,保障公平合理。 提醒: 抚养费数额需综合多因素确定,不同家庭情况不同,建议咨询以进一步分析。

3小时前

抚养权收入多少才合适

律图渭南律师 最近回复:

(一)确定抚养费数额时,先详细统计子女生活、教育、医疗等各方面的实际花费,以此作为基础参考。 (二)了解当地同类型家庭孩子的生活水平,保证抚养费能让孩子维持适宜生活。 (三)支付方应如实提供自己的收入证明,包括月总收入或年总收入。 (四)若有多个子女,可适当提高抚养费比例,但要注意在支付方承受范围内。 (五)支付方收入过高或过低时,可向法院说明情况,请求根据实际情况调整。 法律依据: 《中华人民共和国民法典》婚姻家庭编的解释(一)第四十九条规定,抚养费的数额,可以根据子女的实际需要、父母双方的负担能力和当地的实际生活水平确定。有固定收入的,抚养费一般可以按其月总收入的百分之二十至三十的比例给付。负担两个以上子女抚养费的,比例可以适当提高,但一般不得超过月总收入的百分之五十。无固定收入的,抚养费的数额可以依据当年总收入或者同行业平均收入,参照上述比例确定。有特殊情况的,可以适当提高或者降低上述比例。

3小时前

抚养权收入多少才合适

陕西法务律师 最近回复:

1.抚养权判定里,抚养费数额无固定收入比例标准,需综合多因素考量。 2.要考虑子女生活、教育、医疗等实际需求,结合当地生活水平,保障孩子适宜生活。 3.支付方收入是关键,参考月或年总收入。 4.司法中常按收入20%-30%酌定,多子女可适当提高。收入过高或过低,法院会调整,确保公平合理。

关于我们 |业务介绍 |加入律图 |帮助中心 |网站地图 |意见反馈 | 不良信息举报>>

Copyright©2004-2025 成都律图科技有限公司 版权所有 蜀ICP备15018055号-1 增值电信业务经营许可证(川B2-20160341)