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池州工伤死亡赔偿标准

工伤死亡赔偿是指职工因工死亡,其直系亲属按照法律规定从工伤保险基金领取丧葬补助金、供养亲属抚恤金和一次性工亡补助金。赔偿的标准包括:1丧葬补助金为6个月的统筹地区上年度职工月平均工资;供养亲属抚恤金按照职工本人工资的一定比例发给由因工死亡职工生前提供主要生活来源、无劳动能力的亲属。一次性工亡补助金标准为48个月至60个月的统筹地区上年度职工月平均工资。池州工伤死亡赔偿的多少是按照政府统计部门公布上一年度相关统计数据确定。因此,当事人在计算池州工伤死亡赔偿金额时应该查清相关数据,以便于确定赔偿项目计算标准。

池州工伤死亡赔偿标准

2025年池州工伤死亡赔偿标准
一、丧葬补助金
在丧葬过程中发生的费用包括:
1、为安排死亡人生前好友和亲属遗体告别仪式租用场地的费用、为死亡人整理遗容费、火化费、运尸费、尸体冷藏停放费、预定灵车、骨灰寄存、购买墓碑等支出的费用;
2、规定允许土葬的地方,为安葬死亡人的未超过省、自治区、直辖市人民政府规定标准的墓穴占地面积使用费、购买棺材费用,在许多农村安排为死亡人送葬的亲朋好友宴席等支出的必要费用,等等。
二、供养亲属抚恤金
1、配偶每月可获得职工本人工资的40%,其条件是配偶依靠因工死亡职工生前提供主要生活来源,并且完全丧失劳动能力,或者工伤死亡职工配偶男年满60周岁、女年满55周岁。
2、其他亲属每人每月可获得职工本人工资的30%,其他亲属,指的是工伤死亡职工亲属中除配偶之外的子女、父母、祖父母、外祖父母、孙子女、外孙子女、兄弟姐妹等人。
其他亲属申请供养亲属抚恤金的条件是:
(1)由因工死亡职工生前提供主要生活来源;
(2)完全丧失劳动能力的;
(3)工伤死亡职工子女未满18周岁的;
工伤死亡职工父母均已死亡,其祖父、外祖父年满60周岁,祖母、外祖母年满55周岁的;工伤死亡职工子女已经死亡或完全丧失劳动能力,其孙子女、外孙子女未满18周岁的;工伤死亡职工父母均已死亡或完全丧失劳动能力,其兄弟姐妹未满18周岁的。
3、孤寡老人或者孤儿每人每月在上述标准的基础上增加10%,也就是说,如果工伤死亡职工的配偶为孤寡老人,则其每月可获得的供养亲属抚恤金为职工工资的50%。
4、如果工伤死亡职工的父母、祖父母、外祖父母、兄弟姐妹等为孤寡老人,或者其子女、孙子女、外孙子女、兄弟姐妹等为孤儿,则他们每人每月可获得的供养亲属抚恤金为职工工资的40%。
5、如果工伤死亡职工有多个亲属皆有资格申请供养亲属抚恤金,则核定的各供养亲属的抚恤金之和不应高于因工死亡职工生前的工资。
三、一次性工亡补助金
1、享受主体 支付主体:工伤保险基金(用人单位没有参加工伤保险的,用人单位支付。)
2、享受主体:因工死亡职工直系亲属(包括父母、子女、配偶)。
3、一次性工亡补助金对工亡职工直系亲属的物质补偿,因此,一次性工亡补助金应参照法定继承的规定,在第一顺序继承人之间平均分配。

该池州工伤死亡赔偿标准最新整理更新时间为2025年,整理自政府网站、媒体等公开出版物,若内容有误欢迎拨打全国客服热线:400-64365-60。

上述赔偿标准仅供参考。为您推荐:池州律师

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公司破产通常情况下会赔偿多少

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法律分析: (1)公司破产赔偿有明确的清偿顺序。先优先清偿破产费用和共益债务,之后依次是职工工资、医疗等费用、应划入职工个人账户的基本养老保险等费用以及法定补偿金。 (2)接着是其他社会保险费用和税款,最后才是普通破产债权。 (3)赔偿金额由公司破产财产决定。若财产充足,按顺序足额支付;若财产不足,则按比例清偿。 (4)具体赔偿数额需经过法定破产清算程序,由专业机构清查评估公司资产负债后确定。 提醒: 公司破产赔偿情况复杂,不同主体面临的情况不同,建议咨询以获取更精准分析。

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(一)了解清偿顺序。公司破产后,先支付破产费用和共益债务,接着支付职工工资、医疗费用、应划入职工个人账户的基本养老保险等费用以及职工补偿金,再支付其他社会保险费用和税款,最后清偿普通破产债权。 (二)关注破产财产状况。若财产充足,按顺序足额支付;若不足,则按比例清偿。 (三)等待法定程序核算。具体赔偿数额需经法定破产清算程序,由专业机构清查评估公司资产负债后确定。 法律依据: 《中华人民共和国企业破产法》第一百一十三条规定,破产财产在优先清偿破产费用和共益债务后,依照下列顺序清偿: (一)破产人所欠职工的工资和医疗、伤残补助、抚恤费用,所欠的应当划入职工个人账户的基本养老保险、基本医疗保险费用,以及法律、行政法规规定应当支付给职工的补偿金; (二)破产人欠缴的除前项规定以外的社会保险费用和破产人所欠税款; (三)普通破产债权。破产财产不足以清偿同一顺序的清偿要求的,按照比例分配。

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1.公司破产赔偿数额依具体情况定。清偿时,先付破产费用与共益债务,接着支付职工工资、医疗费用、社保及补偿金,再是其他社保费用和税款,最后是普通破产债权。 2.赔偿金额看破产财产多少。财产够的话按顺序足额支付;不够则按比例清偿,像职工工资可能全发,普通债权只能按比例受偿。 3.具体赔偿额要经法定清算程序核算,由专业机构清查评估公司资产负债后确定。

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