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勐海县工伤死亡计算方式

工伤死亡赔偿是指职工因工死亡,其直系亲属按照法律规定从工伤保险基金领取丧葬补助金、供养亲属抚恤金和一次性工亡补助金。赔偿的标准包括:1丧葬补助金为6个月的统筹地区上年度职工月平均工资;供养亲属抚恤金按照职工本人工资的一定比例发给由因工死亡职工生前提供主要生活来源、无劳动能力的亲属。一次性工亡补助金标准为48个月至60个月的统筹地区上年度职工月平均工资。勐海县工伤死亡赔偿的多少是按照政府统计部门公布上一年度相关统计数据确定。因此,当事人在计算勐海县工伤死亡赔偿金额时应该查清相关数据,以便于确定赔偿项目计算标准。

勐海县工伤死亡计算方式

2025年勐海县工伤死亡赔偿计算公式
一、丧葬补助金
计算公式:丧葬补助金=6个月*统筹地区上年度职工月平均工资。
二、供养亲属抚恤金
1、配偶抚恤金计算公式:工亡职工本人工资*40%/月=配偶抚恤金。
2、其他亲属抚恤金计算公式:工亡职工本人工资*30%/人/月=其他亲属抚恤金
3、孤寡老人或者孤儿每人每月在上述标准的基础上增加10%。
4、核定的各供养亲属所得抚恤金之和不应超过工亡职工本人生前的工资。
三、一次性工亡补助金
1、标准:上年度全国城镇居民人均可支配收入的20倍。
2、计算公式:一次性工亡补助金=上年度全国城镇居民人均可支配收入X元*20
四、其他
职工因工外出期间发生事故或者在抢险救灾中下落不明的,从事故发生当月起3个月内照发工资,从第4个月起停发工资,由工伤保险基金向其供养亲属按月支付供养亲属抚恤金。生活有困难的,可以预支一次性工亡补助金的50%。
备注:第一、伤残职工停工留薪期内因工伤导致死亡的 其直系亲属享受本条第一款规定的丧葬补助金、供养亲属抚恤金、一次性工亡补助金待遇;第二、一级至四级伤残职工在停工留薪期满后死亡的其直系亲属可以享受丧葬补助金、供养亲属抚恤金的待遇。
2025年勐海县经济数据:
上年度城镇居民人均可支配收入23236元/年
上年度城镇居民家庭人均全年消费性支出15156元
上年度农村居民人均纯收入6141元/年
上年度农村居民人均消费性支出达到4744元/年
上年度国有经济单位在岗职工平均工资48997元。

该勐海县工伤死亡计算方式最新整理更新时间为2025年,整理自政府网站、媒体等公开出版物,若内容有误欢迎拨打全国客服热线:400-64365-60。

上述赔偿标准仅供参考。为您推荐:勐海县律师

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一方以不给抚养权为由不离婚怎么办

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法律分析: (1)当一方以不给抚养权为由拒绝离婚时,另一方可以依据法律规定通过诉讼离婚来解决。诉讼离婚中,法院会先对离婚案件进行调解。 (2)若能证明夫妻感情确已破裂且调解无效,法院应准予离婚。 (3)关于抚养权,法院会综合子女权益和双方具体情况进行判决。两周岁以下子女通常随母方生活;已满两周岁子女,若父母对抚养问题协议不成,法院按最有利于未成年子女原则判决;子女已满八周岁的,需尊重其真实意愿。 (4)想离婚一方可收集夫妻感情破裂等相关证据,向法院起诉离婚并争取抚养权。 提醒: 收集证据时要确保其合法性和关联性。不同案件情况不同,建议咨询以获取更精准分析。

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(一)收集证据:收集能证明夫妻感情破裂的证据,如分居证明、对方存在过错的相关材料等,同时准备自身有利于抚养子女的证据,像经济状况证明、居住环境证明等。 (二)提起诉讼:携带收集好的证据,向有管辖权的法院提起离婚诉讼,并在诉讼请求中明确表达争取子女抚养权的意愿。 (三)参与调解与庭审:积极参与法院组织的调解程序,若调解不成,认真参加庭审,在庭审中如实陈述情况,展示证据。 法律依据: 《中华人民共和国民法典》第一千零八十四条规定,父母与子女间的关系,不因父母离婚而消除。离婚后,子女无论由父或者母直接抚养,仍是父母双方的子女。离婚后,父母对于子女仍有抚养、教育、保护的权利和义务。离婚后,不满两周岁的子女,以由母亲直接抚养为原则。已满两周岁的子女,父母双方对抚养问题协议不成的,由人民法院根据双方的具体情况,按照最有利于未成年子女的原则判决。子女已满八周岁的,应当尊重其真实意愿。

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1.若一方以抚养权为由拒绝离婚,另一方可以起诉离婚。法律允许夫妻一方要求离婚时向法院提起诉讼,法院会先调解,感情破裂且调解无效则准予离婚。 2.抚养权方面,法院会按子女权益和双方情况判决。两周岁以下子女通常随母方,已满两周岁的,按最有利原则判,已满八周岁的尊重其意愿。 3.想离婚的一方可收集感情破裂等证据,起诉离婚并争取抚养权。

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