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嘉兴工伤死亡计算方式

工伤死亡赔偿是指职工因工死亡,其直系亲属按照法律规定从工伤保险基金领取丧葬补助金、供养亲属抚恤金和一次性工亡补助金。赔偿的标准包括:1丧葬补助金为6个月的统筹地区上年度职工月平均工资;供养亲属抚恤金按照职工本人工资的一定比例发给由因工死亡职工生前提供主要生活来源、无劳动能力的亲属。一次性工亡补助金标准为48个月至60个月的统筹地区上年度职工月平均工资。嘉兴工伤死亡赔偿的多少是按照政府统计部门公布上一年度相关统计数据确定。因此,当事人在计算嘉兴工伤死亡赔偿金额时应该查清相关数据,以便于确定赔偿项目计算标准。

嘉兴工伤死亡计算方式

一、嘉兴统计局公示数据:

1、上年度全年全省居民人均可支配收入60302元;

2、上年度城市居民家庭人均可支配收入71268元;

3、上年度农村居民家庭人均可支配收入37565元;

4、上年度城市居民人均消费性支出44511元;

5、上年度农村居民人均消费性支出27483元;

6、上年度嘉兴非私营单位从业人员年平均工资122309元;

7、上年度各行业职工平均工资、行业职工平均工资(年/人):

(1)农、林、牧、渔业80806元

(2)采矿业99510元

(3)制造业97735元

(4)电力、热力、燃气及水生产和供应业168584元

(5)建筑业75792元

(6)批发和零售业120042元

(7)交通运输、仓储和邮政业121968元

(8)住宿和餐饮业61543元

(9)信息传输、软件和信息技术服务业257631元

(10)金融业175773元

(11)房地产业106292元

(12)租赁和商务服务业 元

(13)科学研究和技术服务业96730元

(14)水利、环境和公共设施管理业174772元

(15)居民服务、修理和其他服务业81802元

(16)教育151272元

(17)卫生和社会工作179535元

(18)文化、体育和娱乐业138718元

(19)公共管理、社会保障和社会组织177553元

二、嘉兴工伤死亡计算方式

1.丧葬补助金

丧葬补助金为6个月的统筹地区上年度职工月平均工资。

2.供养亲属抚恤金

供养亲属抚恤金按照职工本人工资的一定比例发给由因工死亡职工生前提供主要生活来源、无劳动能力的亲属。标准为:

配偶每月40%;

其他亲属每人每月30%;

孤寡老人或者孤儿每人每月在上述标准的基础上增加10%。

核定的各供养亲属的抚恤金之和不应高于因工死亡职工生前的工资。供养亲属的具体范围由国务院社会保险行政部门规定。

3.一次性工亡补助金

一次性工亡补助金标准为上一年度全国城镇居民人均可支配收入的20倍。

伤残职工在停工留薪期内因工伤导致死亡的,其近亲属享受丧葬补助金、供养亲属抚恤金、一次性工亡补助金待遇。

一级至四级伤残职工在停工留薪期满后死亡的,其近亲属可以享受丧葬补助金、供养亲属抚恤金待遇。



该嘉兴工伤死亡计算方式最新整理更新时间为2025年,整理自政府网站、媒体等公开出版物,若内容有误欢迎拨打全国客服热线:400-64365-60。

上述赔偿标准仅供参考。为您推荐:嘉兴律师

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结论: 工伤鉴定完成后拿到赔偿款时间不固定,单位缴纳工伤保险,社保经办机构通常60天内支付;单位未缴纳,协商不成走法律途径,耗时较久且执行时间不确定。 法律解析: 依据相关法律规定,当单位缴纳了工伤保险,社保经办机构在劳动者申请待遇审核后,一般会在60天内支付赔偿,不过实际时间可能有变化。要是单位没缴纳工伤保险,赔偿由单位承担。若单位愿意支付,双方可协商支付时间;若单位拒绝,劳动者可先申请劳动仲裁,仲裁受理后一般45天出结果,复杂情况可延长15天。对仲裁结果不服还能向法院起诉,法院一审普通程序审限6个月,简易程序3个月。拿到生效法律文书后单位不履行,还需申请强制执行,执行时间不定。工伤赔偿涉及诸多环节和情况,若遇到复杂问题难以处理,可向专业法律人士咨询,以维护自身合法权益。

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工伤鉴定完成后拿到赔偿款的时间受多种因素影响,具有不确定性。若单位缴纳工伤保险,社保经办机构通常会在申请待遇审核后60天支付赔偿,但实际时间可能提前或延迟。若单位未缴纳工伤保险,赔偿由单位承担,支付时间取决于单位态度。 解决措施和建议如下: 1.单位缴纳工伤保险的情况下,劳动者可及时与社保经办机构沟通,了解审核进度,以便尽快拿到赔偿款。 2.单位未缴纳工伤保险且拒绝支付赔偿时,劳动者应及时申请劳动仲裁,准备好相关证据,积极配合仲裁程序。 3.若对仲裁结果不服,要在规定时间内向法院起诉。拿到生效法律文书后,单位不履行的,及时申请强制执行。

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法律分析: (1)单位缴纳工伤保险的情况下,社保经办机构通常会在申请待遇审核后60天支付赔偿款,但实际时间存在变数,可能更快,也可能因各类因素延迟。 (2)单位未缴纳工伤保险时,若单位愿意支付,赔偿时间由双方协商确定。 (3)若单位拒绝支付,劳动者要先申请劳动仲裁,仲裁一般45天出结果,复杂情况可延长15天。对仲裁结果不服可向法院起诉,一审普通程序审限6个月,简易程序3个月。拿到生效法律文书后单位不履行,还需申请强制执行,执行时间不定。 提醒: 工伤赔偿时间受多种因素影响,劳动者遇到赔偿问题要及时收集证据,若情况复杂建议咨询专业法律人士进一步分析。

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