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2025故意伤害致死怎么赔偿

时间:2025.06.20 标签: 工伤赔偿 工伤赔偿标准 阅读:1301人
律师解析:
1.故意伤害致死需承担民事赔偿,项目涵盖丧葬费、被扶养人生活费、死亡赔偿金等。
2.丧葬费按受诉法院地职工月平均工资,以六个月总额算;
被扶养人生活费依扶养人劳动能力,按当地城镇或农村消费支出标准算;
死亡赔偿金按当地城镇或农村收入标准,一般算二十年,六十岁以上每增一岁减一年,七十五岁以上算五年。
3.赔偿数额结合当地经济等实际情况定。
可先协商,协商不成,家属可在刑诉中提附带民事诉讼索赔。

案情回顾:

小朱与小李因琐事发生争执,冲突中小朱情绪失控,对小李实施了故意伤害行为,导致小李死亡。小李家属要求小朱进行赔偿,双方就赔偿项目和数额产生争议。小李家属认为应按照法律规定赔偿丧葬费、被扶养人生活费、死亡赔偿金等,小朱则觉得赔偿数额过高,双方协商无果。

案情分析:

1、根据法律规定,故意伤害致死的赔偿主要为民事赔偿,包含丧葬费、被扶养人生活费、死亡赔偿金等项目。丧葬费按受诉法院所在地上一年度职工月平均工资标准以六个月总额计算。
2、被扶养人生活费依据扶养人丧失劳动能力程度,按受诉法院所在地上一年度城镇居民人均消费性支出和农村居民人均年生活消费支出标准计算。死亡赔偿金按受诉法院所在地上一年度城镇居民人均可支配收入或农村居民人均纯收入标准,按二十年计算,六十周岁以上年龄每增加一岁减少一年,七十五周岁以上按五年计算。具体数额结合当地经济水平、死者及被扶养人情况确定。因双方协商不成,小李家属可在刑事诉讼中提起附带民事诉讼要求赔偿。
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卢建军律师团队律师

广东泰而安律师事务所

卢建军律师,二十年法律工作经验,现担任广东泰而安律师事务所创始人,毕业于江西南昌大学法学院,后获得湖南师范大学法律硕士学位,北京大学汇丰商学院主修金融,经济管理、法律双学历。经验丰富,思维缜密,责任心强。擅长婚姻家事、刑事辩护、劳动纠纷、合同纠纷、公司经营、交通事故等案件。 曾长期在深圳富*康科技集团、美资企业SHOPV*CLIMIT*D、深圳市怡*通供应链股份有限公司等多家上市公司从事税务规划、风险控制、法务顾问多年。曾办理多起重大刑事案件、在多个刑事案件中取得不起诉、缓刑、不批捕取保候审、改判胜诉等成果。致力于为每位客户提供专业细致的订制化法律服务。

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