律师解析:
1.
侵权致伤未达
伤残等级,虽无
伤残赔偿金,但可索赔
医疗费、
误工费、
护理费、营养费、
交通费等。
各项费用有不同计算方式,像医疗费按实际支出算,误工费结合误工时间和收入定。
2.
工伤未达伤残等级,能享受
工伤医疗待遇,治疗费用符合规定的从
工伤保险基金支付,还可能有
停工留薪期工资。
3.具体
赔偿项目和数额要结合实际,依相关
法规和
证据确定。
案情回顾:小朱在工作中受伤,经鉴定未达伤残等级。小朱认为公司应给予赔偿,公司则觉得未达伤残等级无需赔偿。小朱主张自己在治疗期间产生了医疗费、误工费等费用,公司应承担。双方因此产生争议,小朱遂寻求法律途径解决。
案情分析:1、在
侵权行为导致受伤未达伤残等级的情况下,虽然没有伤残赔偿金,但小朱可主张医疗费、误工费、护理费、营养费、交通费等。医疗费按实际支出算,误工费依误工时间和收入状况确定,护理费按护理级别及期限计算,营养费参照
医疗机构意见酌定,交通费以实际发生为准。
2、由于小朱是在工作中受伤,属于工伤。即便未达伤残等级,也能享受工伤医疗待遇,治疗工伤符合规定的费用从工伤保险基金支付,同时可能还有停工留薪期工资等。具体赔偿需结合实际情况,依据相关法律法规及证据确定。
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