上下班路上遭非机动车撞是否算工伤

上下班路上被非机动车撞，能否认定为工伤要依据《工伤保险条例》判断。
判断是否属于工伤，先看是否符合“上下班途中”条件。这包含合理的上下班时间和路线。合理时间是职工为上下班往返住处和工作单位的时间，合理路线是职工往返工作地与住所地、经常居住地、单位宿舍的路线。
同时，职工在事故中不能承担主要责任。若职工负主要责任，不能认定为工伤；若负同等、次要责任或无责任，就可能认定为工伤。
通常，上下班路上被非机动车撞，同时满足上述两个条件，就可认定为工伤。遇到这种情况，职工要及时报警，让交警部门出具事故责任认定书，明确事故责任划分。之后，职工要向用人单位所在地的社会保险行政部门提出工伤认定申请，提交相关材料。经审核符合条件，就能认定为工伤。

案情回顾:

小朱在上下班途中被非机动车撞倒受伤。小朱认为自己是在合理时间和路线上发生事故，应认定为工伤。但用人单位认为小朱在事故中可能承担主要责任，不能认定为工伤。双方就小朱此次受伤是否属于工伤产生争议。

案情分析:

1、根据相关规定，认定工伤需符合“上下班途中”条件，即合理的上下班时间和路线。小朱在上下班时发生事故，若其路线和时间合理，则满足这一条件。
2、同时，职工本人在事故中不能承担主要责任。若交警部门出具的事故责任认定书显示小朱承担同等责任、次要责任或无责任，就有可能认定为工伤；若小朱承担主要责任，则不能认定为工伤。最终需由社会保险行政部门审核相关材料后作出认定。