人身损害赔偿与工伤赔偿，哪个数额更大

法律分析：
(1）工伤赔偿有明确固定标准体系，按工伤等级确定赔偿项目和金额，像一次性伤残补助金、伤残津贴等，且有工伤保险基金支持，赔偿较为全面稳定。
(2）人身损害赔偿需根据侵权责任等综合判定，赔偿项目包含医疗费、误工费、残疾赔偿金等。
其数额受双方责任划分、当地经济水平、伤者实际损失等多因素影响。
(3）不能简单比较工伤赔偿与人身损害赔偿数额大小，具体数额要依据受伤原因、伤残程度、责任认定等案件详细情况综合判断。
若侵权人经济实力强且能足额赔偿损失，人身损害赔偿数额可能较大。
提醒：
遇到工伤或人身损害赔偿问题，因案件情况复杂多样，建议咨询专业人士详细分析。

案情回顾:

小朱在工作中受伤，他面临两种赔偿途径，一是申请工伤赔偿，二是向侵权第三人小胡主张人身损害赔偿。小朱认为人身损害赔偿能获得更多赔偿，而公司认为工伤赔偿有固定标准更稳定。双方就哪种赔偿方式能获得更多赔偿产生争议。

案情分析:

1、工伤赔偿有明确且相对固定的标准体系，依据工伤等级确定赔偿项目和金额，如一次性伤残补助金、伤残津贴等，且可能有工伤保险基金支持，较为全面稳定。
2、人身损害赔偿需根据侵权责任等综合判定，赔偿项目包括医疗费、误工费、残疾赔偿金等，数额受双方责任划分、当地经济水平、伤者实际损失等多种因素影响。具体哪种赔偿数额更大，要依据受伤原因、伤残程度、责任认定等案件详细情况综合判断。