超过七十五岁老人的误工费要怎么算

1.七十五岁以上老人要误工费，得证明有劳动能力和实际误工损失。
误工费=误工收入×误工时间。
2.误工收入：
有固定收入按实际减少算；无固定收入按近三年平均收入算；无法举证则参照当地同行业职工平均工资。
3.误工时间以医疗机构证明为准，因伤致残持续误工算到定残前一天。
4.老人要提供合同、工资流水等证据，法院综合认定是否支持。

案情回顾:

小朱年过七十五，在一次意外中受伤。康复后，小朱向责任方小李索赔误工费。小李认为小朱年事已高，不存在劳动能力，不应赔偿误工费。小朱则称自己仍在工作，有实际误工损失，双方为此产生争议，诉至法院。

案情分析:

1、根据法律规定，超过七十五岁老人主张误工费，需证明其有劳动能力和实际误工损失。小朱若要获得误工费赔偿，需提供相关证据。
2、误工收入方面，若小朱有固定收入，按实际减少的收入计算；无固定收入，按最近三年平均收入计算；无法举证平均收入，可参照受诉法院所在地相同或相近行业上一年度职工平均工资计算。
3、误工时间根据医疗机构证明确定，若小朱因伤致残持续误工，误工时间可计算至定残日前一天。
4、小朱需提供劳动合同、工资流水、单位误工证明、医院诊断证明等证据，法院会综合认定是否支持其误工费主张。