律师解析:
1.
工亡认定时间因情况而异。
单位方面,职工发生事故或被诊断为
职业病,单位要在30日内,向
社保行政部门提出
工伤认定申请,特殊情况经同意可延长。
2.若单位未申请,职工
近亲属、工会组织等可在1年内,直接向社保行政部门申请。
3.社保行政部门受理申请后,一般60日内作出认定决定,事实清晰的15日内作出。
案情回顾:小胡是某公司职工,在工作时不幸发生事故受重伤。公司未在事故发生之日起30日内向统筹地区
社会保险行政部门提出工伤认定申请。小胡亲属要求公司尽快申请,公司却认为申报时间还很长不用着急。小胡亲属遂在事故发生后2个月时,直接向用人单位所在地统筹地区社会保险行政部门提出工伤认定申请,公司对此不满,认为应由公司来申请。
案情分析:1、依据法律规定,职工发生事故伤害,所在单位应自事故伤害发生之日起30日内,向统筹地区社会保险行政部门提出工伤认定申请。该公司未在规定时间内申请,存在违规。
2、若用人单位未按规定提出申请,
工伤职工或其近亲属在事故伤害发生之日起1年内,可直接向用人单位所在地统筹地区社会保险行政部门提出工伤认定申请。所以小胡亲属的申请合法,公司的不满没有法律依据。
3、社会保险行政部门会自受理工伤认定申请之日起60日内作出工伤认定决定,若
事实清楚则15日内作出。
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