律师解析:
1.交通事故中宝妈主张
误工赔偿,要证明误工损失。
有工作的,需提供医院诊断证明、
病历,以及单位误工证明,写明误工期限和
工资停发情况。
2.无固定收入的宝妈,按受诉法院所在地同行业上一年职工平均工资算误工费,像从事家政服务就按该行业标准算。
3.没工作但因事故无法照顾孩子,产生请保姆等额外费用,收集票据在合理范围索赔。
协商不成可
起诉,由法院定赔偿额。
案情回顾:小朱是一位宝妈,在一次交通事故中受伤。她向
肇事方小胡主张误工赔偿。小朱有工作单位,她提供了医院诊断证明和病历,但小胡认为小朱的误工证明存在问题,对误工期限和工资停发情况存疑。另外,若小朱是无固定收入的家政服务人员,或是因照顾孩子无工作,在赔偿事宜上也与小胡产生了争议,双方协商无果。
案情分析:1、小朱主张误工赔偿合理,但需按照法律规定提供相应
证据。若有工作单位,应提供医院诊断证明、病历及单位误工证明,以证实因事故受伤需休息及误工损失情况。
2、若小朱是无固定收入的家政服务人员,可参照受诉法院所在地家政服务行业上一年度职工的平均工资计算误工费。
3、若小朱因照顾孩子无工作,虽无常规误工损失,但因事故无法正常照顾孩子产生请保姆等额外费用,收集相关票据后可在合理范围内主张赔偿。
4、双方协商赔偿不成,小朱可
向法院起诉,由法院依据证据和法律规定判定
赔偿金额。
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