两年期间两次十级工伤赔偿怎样算

十级工伤赔偿含一次性伤残补助金，标准是7个月本人工资。
两次十级工伤在不同单位，都认定赔偿后，第二次一次性伤残补助金仍按规算。
部分地区对工伤复发有规定，若第二次工伤与第一次有关联，后续治疗费用、停工留薪期等处理方式不同。
具体赔偿依当地工伤保险政策及实际情况，建议咨询当地社保部门或专业律师。

案情回顾:

小许在两家不同单位工作时，先后两次遭遇工伤，均被认定为十级工伤。第一次工伤后已完成赔偿，此次是第二次工伤。小许想了解两次十级工伤的赔偿情况，尤其是第二次工伤赔偿中一次性伤残补助金的计算方式，以及工伤复发等情况的处理规定。

案情分析:

1、第二次工伤赔偿时，一次性伤残补助金通常按规定计算。
2、若第二次工伤与第一次存在关联性，如工伤部位复发，在后续治疗费用、停工留薪期等方面可能有不同处理方式。
3、具体赔偿要结合当地工伤保险政策及实际情况，建议向当地社保部门或专业工伤赔偿律师咨询。