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未达伤残等级,误工费赔偿月数怎么算

时间:2026.01.26 标签: 工伤赔偿 工伤赔偿标准 阅读:1276人
律师解析:
误工费赔偿月数得看受害人误工时间和收入情况。
误工时间依医疗机构证明定,要是因伤致残持续误工,算到定残日前一天。
有固定收入的,误工费按实际减少收入算,月误工费等于月工资乘误工月数。
没固定收入的,按近三年平均收入算,无法证明的,参照法院所在地同行业上一年度职工平均工资算。
未达伤残等级,按实际误工时间和上述收入计算方式确定赔偿月数。

案情回顾:

小许因意外受伤,导致一段时间无法工作。在计算误工费赔偿月数时产生争议。小许有固定收入,医疗机构出具了误工时间证明,但对于误工时间的计算双方有不同看法,一方认为应按实际误工天数计算,另一方觉得因伤致残持续误工应计算至定残日前一天,且在未达伤残等级情况下,对于误工费赔偿月数的计算方式存在分歧。

案情分析:

1、误工时间根据医疗机构证明确定,若因伤致残持续误工,可计算至定残日前一天。
2、有固定收入的,误工费按实际减少收入计算,即月误工费=月工资收入×误工月数。无固定收入的,按最近三年平均收入计算,不能举证的参照受诉法院所在地相同或相近行业上一年度职工平均工资计算。
3、未达伤残等级时,以实际误工时间结合收入计算方式确定误工费赔偿月数。
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叶青宇律师

北京恒略律师事务所

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