在一家餐饮公司做厨师，工作已经三个月，单位并未与我签订劳动合同，并且已经两个月没有支付我的工资，老板也没有给我任何理由，我应该采取怎么样的方式维权？

针对以上情况，其
一，用人单位应当自用工之日起一个月内与劳动者，否则劳动者可以向用人单位主张双倍工资，其
二，用人单位应当按劳动合同中的约定及时足额向劳动者支付劳动报酬，不得无故拖欠和克扣，对于以上情况，劳动者可以与用人单位协商解决，如果双方协商无果，那么劳动者可以向劳动监察大队进行投诉，也可以申请劳动仲裁。