[律师回复] 上班期间，因工作原因受伤，可以申报工伤；具体赔偿数额根据伤情鉴定、受伤之前工资基数、所在地区统筹工资标准计算。

[律师回复] 关于浙江工伤十级赔偿，根据《工伤保险条例》的规定，赔偿项目主要包括医疗费用、伤残津贴、一次性伤残补助金等。具体来说，医疗费用由工伤保险基金支付，伤残津贴根据伤残等级确定，十级伤残的津贴为本人工资的60%。一次性伤残补助金为本人工资的7个月。这些赔偿标准为工伤职工提供了基本的经济保障。