给公司寄了被迫离职解除合同通知书给公司寄了被迫解除合同通知书公司发返岗通知书要不要回应?

给公司寄了被迫离职解除合同通知书给公司寄了被迫解除合同通知书公司发返岗通知书要不要回应

作为律师，我建议您根据具体情况作出回应。若您确实因公司违法行为被迫离职，且已依法发出解除劳动合同通知书，公司再发返岗通知书，您可以选择不回应，因为您已依法解除合同。但若公司提出合理要求或您对解除合同有疑虑，可与公司沟通或咨询专业律师，确保您的权益得到维护。我是济南的殷德友律师，如果仍有疑问，欢迎追问或一对一咨询。

收到公司返岗通知书后，如果已经寄出被迫解除合同通知书，可以考虑不回应。因为一旦回应，可能会被视为对原解除通知的撤销，进而影响后续可能的劳动仲裁或诉讼。如果公司后续有进一步行动，比如提起仲裁或诉讼，那么在相应程序中，可以详细阐述被迫解除合同的合理性和合法性依据。我是杭州的吴亮律师，如果仍有疑问，欢迎追问或一对一咨询。