家属在包工头车祸后如何去要工资

法律分析：
（1）证据收集是关键。像劳动合同、工资条、考勤记录等能证明劳动关系和工资数额的证据，是后续维权的基础，有了这些证据才能清晰界定双方的权利义务。
（2）沟通协商是第一步。若包工头受伤未去世，家属直接沟通并保留记录，能为后续可能的维权提供依据；若包工头去世，与遗产继承人在继承遗产范围内沟通索要工资，符合法律规定。
（3）多途径维权。协商不成时，向劳动监察部门投诉，借助行政力量介入；申请劳动仲裁通过法律程序解决；对仲裁结果不服还能向法院诉讼，保障自身权益。

提醒：
收集证据要全面真实，各维权途径有时间和程序要求，建议咨询以根据具体情况分析。

（一）收集证据：收集劳动合同、工资条、考勤记录、工作证、工友证言等能证明劳动关系和工资数额的证据。

（二）协商解决：若包工头只是受伤未去世，家属直接与包工头沟通协商，明确提出支付工资要求并保留聊天记录或通话录音；若包工头去世，与包工头的遗产继承人沟通，在其继承遗产范围内要求支付工资。

（三）投诉与仲裁：协商不成，向劳动监察部门投诉，由其介入调查并责令支付；也可向劳动仲裁机构申请仲裁，通过法律程序追讨工资。

（四）提起诉讼：对仲裁结果不服，向人民法院提起诉讼。

法律依据：
《中华人民共和国劳动争议调解仲裁法》第五条规定，发生劳动争议，当事人不愿协商、协商不成或者达成和解协议后不履行的，可以向调解组织申请调解；不愿调解、调解不成或者达成调解协议后不履行的，可以向劳动争议仲裁委员会申请仲裁；对仲裁裁决不服的，除本法另有规定的外，可以向人民法院提起诉讼。

1.收集证据：收集劳动合同、工资条、考勤记录等能证明劳动关系和工资数额的证据。
2.协商沟通：包工头受伤未去世，家属可直接沟通并保留记录；包工头去世，与遗产继承人在继承范围内沟通。
3.投诉仲裁：协商不成，向劳动监察部门投诉，或向劳动仲裁机构申请仲裁。
4.提起诉讼：对仲裁结果不服，可向法院起诉追讨工资。

结论：
家属索要工资可先收集证据，根据包工头情况沟通协商，协商不成可向劳动监察部门投诉、申请劳动仲裁，对仲裁结果不服还能起诉。
法律解析：
依据《中华人民共和国劳动合同法》等相关法律，劳动者的工资权益受法律保护。家属索要工资，第一步收集证据是关键，这些证据能证明劳动关系和工资数额，是后续维权的基础。若包工头受伤未去世，直接沟通协商是较温和的解决方式，保留记录可作为协商的凭证；若包工头去世，其遗产继承人在继承遗产范围内有义务支付工资。当协商无法解决问题时，向劳动监察部门投诉，能借助行政力量介入调查并责令支付。申请劳动仲裁则是通过法律程序解决纠纷，若对仲裁结果不满意，还可向人民法院提起诉讼。如果在索要工资过程中遇到复杂问题或不知如何操作，可向专业法律人士咨询，以更好地维护自身合法权益。

家属索要工资可按步骤合理维权。要先收集证据，像劳动合同、工资条、考勤记录、工作证、工友证言等能证明劳动关系和工资数额的材料。
1.沟通协商：若包工头受伤未去世，家属直接与其沟通，明确提出支付工资要求并保留聊天或通话记录；若包工头去世，与遗产继承人沟通，在其继承遗产范围内要求支付。
2.投诉：若协商不成，可向劳动监察部门投诉，由其介入调查并责令支付。
3.仲裁与诉讼：也可向劳动仲裁机构申请仲裁追讨工资，对仲裁结果不服，可向人民法院提起诉讼。

建议家属在索要工资过程中保持冷静，按合法程序操作，及时收集和保存各类证据，以便更好地维护自身权益。