专业解答公司辞退员工后不想支付补偿金的,员工可以申请劳动仲裁,一般因为劳动合同的订立、履行、解除、终止等发生的劳动争议都可以申请劳动仲裁,不过,公司有正当理由是可以单方面辞退员工的,若违法辞退员工,要支付赔偿金,赔偿金是补偿金的双倍。
专业解答单位无故辞退员工申请劳动仲裁的流程是向当地的仲裁机构递交申请书,符合法定条件的仲裁机构就会依法受理,仲裁庭开庭前5天会通知双方当事人开庭的时间和地点,开庭以后整个审理时间是不会超过45天的,审理完毕之后依法作出仲裁裁决。
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