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想了解,公司裁员补偿标准前后不一样能否仲裁?

pub****781 山东-烟台 劳动仲裁咨询 2025.12.26 23:32:09 347人阅读

想了解,公司裁员补偿标准前后不一样能否仲裁

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公司裁员补偿标准前后不一样能仲裁。若公司未按规定标准补偿,劳动者权益受损,可申请仲裁。解决方案是收集好劳动合同、工资条、裁员通知等能证明劳动关系和补偿差异的证据,去仲裁机构提交仲裁申请。仲裁会根据事实和法律判定公司是否应补足补偿差额,以维护劳动者合法权益。

2025-12-26 23:32:51 回复
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    2024.08.31 4295阅读
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    2024.09.23 7967阅读
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