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公司转让后员工赔偿由谁承担，想了解：公司转让后员工赔偿由谁负责？
你好，后面有法律问题随时沟通
公司转让一般不影响劳动合同履行，若转让后新公司违法解除合同，新公司承担赔偿责任；若原公司转让前存在应支付赔偿情形，原公司负责。若原公司未支付就转让，员工可要求新公司在接受资产范围内承担。解决方案是先和公司协商赔偿，协商不成可申请劳动仲裁维权。
专业解答股权转让后债务承担的问题，要根据具体情况来决定。如果在股权转让协议中已经明确规定了债务的承担方式，那么就按照协议来执行。如果协议中没有明确规定，那么公司就需要独立承担债务。公司是具有独立法人资格的，应该全额背书债务。但是，如果前任股东存在欺诈行为，导致受让方遭受损失，那么受让方可以要求赔偿。
专业解答股权转让后，公司独立承担债务。原股东若欺诈隐瞒债务，投资者可依法索赔。协议可特别约定债务责任，有效且不违法则依约处理。此约定仅约束转让双方，不影响外部债权人权益。
专业解答股权转让后，债务由公司承担。公司是个独立的主体，自己经营、自己决策，要用所有资产来承担债务。要是原有股东在转让过程中故意隐瞒债务或造假，导致新股东受损，新股东可以根据协议找原股东赔偿。
专业解答股权变更后，债务问题要注意。协议说清楚，责任按约定；没说清楚，公司来还债。要是原股东隐瞒，新股东受损了，依法找原股东，索赔没问题！
专业解答在通常状况下，企业完成股权变更后，其过去的债务并不会自行消失。依据法律规定，这些债务仍由该企业来承担，不会随着股权的转手而转移到其他组织或个人头上。企业仍需继续履行其偿债义务，以确保债权人的权益得到妥善保护。所以，在进行股权变更的过程中，各方都应该充分地考虑并妥善处理相关债务问题，以维护企业的正常运营和保障债权人的合法权益。
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