借给公司钱现在离职了怎么要回来

法律分析：
（1）确认借款凭证至关重要，借条、转账记录、聊天记录等能作为关键证据，清晰呈现借款事实与金额，为后续追款奠定基础。
（2）与公司协商还款是较为温和的方式，若公司承认借款并愿意偿还，达成书面协议可保障双方权益，避免后续纠纷。
（3）协商不成时，催款函可起到正式催告作用，采用可留痕的送达方式能保留相关证据。
（4）若催款函无果，法律途径是有力保障。收集证据、起草起诉状、向法院起诉是常规流程，申请财产保全可防止公司转移财产，判决后申请强制执行可确保债权实现。

提醒：
不同公司借款情况复杂多样，在追款过程中需注意证据的完整性和时效性。若遇到疑难问题，建议咨询专业法律意见。

（一）查看借款凭证：仔细查看借条、转账记录、聊天记录等，以确认借款事实和金额。
（二）协商还款：若公司承认借款且愿意还款，双方协商确定还款时间和方式，并形成书面协议。
（三）发送催款函：协商不成时，通过邮政快递等可留痕方式，向公司发送催款函，明确借款事实、金额和还款要求。
（四）法律途径：催款函后公司仍不还款，收集整理证据，起草起诉状，向有管辖权的法院起诉。担心公司转移财产，可在诉前或诉中申请财产保全。法院判决后公司不履行，可申请强制执行。

法律依据：
《中华人民共和国民事诉讼法》第一百零三条规定，人民法院对于可能因当事人一方的行为或者其他原因，使判决难以执行或者造成当事人其他损害的案件，根据对方当事人的申请，可以裁定对其财产进行保全、责令其作出一定行为或者禁止其作出一定行为；当事人没有提出申请的，人民法院在必要时也可以裁定采取保全措施。

离职后向公司追讨借款，可参考以下步骤：
一是确认借款凭证，借条、转账记录、聊天记录等都能证实借款情况。若公司认可借款并愿偿还，可协商还款时间与方式，形成书面协议。
二是协商无果，可发催款函，明确借款信息与还款要求，通过邮政快递送达。
三是催款后仍不还，可走法律程序，收集证据、起草诉状起诉。还可申请财产保全，判决后不履行，可申请强制执行。

结论：
离职后要回借给公司的钱，可先查看借款凭证，能协商还款则形成书面协议；协商不成发催款函；催款无果可走法律途径，包括收集证据起诉、申请财产保全，判决后公司不履行可申请强制执行。
法律解析：
依据《民法典》等相关法律，合法的借贷关系受法律保护。查看借款凭证是为了确定借贷事实和金额，这是主张债权的基础。协商还款形成书面协议能保障双方权益，明确权利义务。催款函以可留痕方式送达，能起到固定证据和催告还款的作用。当协商和催款都无法解决问题时，向法院起诉是维护自身合法权益的有效手段。申请财产保全可防止公司转移财产，保障将来判决能顺利执行。法院判决具有强制执行力，若公司不履行，可通过申请强制执行实现债权。如果在处理这类借款纠纷时遇到难题，可向专业法律人士咨询，获取更精准有效的帮助。

离职后向公司要回借款，可按以下步骤操作。首先应查看借款凭证，借条、转账记录、聊天记录等能证明借款事实和金额。若公司承认借款且愿意还款，双方可协商还款时间和方式并形成书面协议。
1.协商不成时，可发送催款函。明确借款事实、金额和还款要求，通过邮政快递等可留痕方式送达。
2.若催款函后公司仍不还款，可走法律途径。收集整理证据，起草起诉状，向有管辖权的法院起诉。若担心公司转移财产，可在诉前或诉中申请财产保全。
3.法院判决后，若公司不履行，可申请强制执行。

建议在借款时就完善借款手续，保留好相关凭证。协商过程中注意留存沟通记录，法律途径要严格按照程序进行，保障自身合法权益。