想问一下关于企业故意不给员工离职的问题?

你好！这个行为是不合理的

你好，根据你描述具体情况说明

你好k，不给离职是什么情况呢

您好，关于企业故意不给员工离职的问题，我理解您的困扰。根据《劳动合同法》相关规定，员工提前30日书面通知用人单位后，劳动合同即可解除，这是法律赋予劳动者的权利。具体分析您的情况需要注意几点：
1. 企业是否有正当理由拒绝（如涉及竞业限制或重要项目交接）
2. 您是否已正式提交书面离职申请并保留证据
3. 企业是否存在扣押证件、拖欠工资等违法行为建议您：
首先整理好劳动合同、工资单、离职申请等证据材料。如果企业仍无理阻挠，可以向当地劳动监察大队投诉，或直接申请劳动仲裁。劳动仲裁时效为1年，建议尽快处理。需要更具体的建议，可以补充说明企业拒绝离职的具体情况和理由。

你好纠纷可以直接起诉p