我在武汉工作，单位却缴纳深圳社保，对我有影响吗?

单位在武汉却给你缴深圳社保有影响。看病报销得按深圳政策，异地就医手续麻烦，报销比例也可能和武汉不同。以后在武汉退休，还得转移社保，增加手续。你可和单位沟通，要求按规定在武汉参保。若单位拒绝，你可收集工作证据维权，保障自己权益。

您好！你反映的情况，对你没有影响，到了办理退休的时间，缴费年限会合并计算的。细节问题，可来电进一步沟通。

这种情况确实可能带来一些实际影响，我帮您分析一下关键点：首先从法律层面看，根据《社会保险法》，用人单位应当在用工所在地为员工参保。武汉工作却缴深圳社保，严格来说是不合规的。主要影响可能有这几个方面：1. 医保使用不便。深圳社保卡在武汉就医属于异地就医，报销比例会降低，且需要先垫付医疗费再回深圳报销，手续比较麻烦。突发疾病时可能影响及时就医。2. 工伤认定风险。若发生工伤，由于参保地和实际工作地分离，可能在认定流程和赔偿标准上产生争议。3. 社保待遇差异。两地的缴费基数、社保待遇标准不同，可能影响您退休后的养老金计算。4. 购房购车资格。武汉部分政策要求本地社保缴纳记录，这种情况可能导致您无法享受某些本地福利。建议您可以这样做：
先与单位沟通，要求按实际工作地参保。如果单位坚持现有做法，可以保留工资流水、工作记录等证据，必要时向武汉社保部门反映。如果涉及购房等重大需求，建议尽快要求单位调整参保地。需要提醒的是，这种情况往往说明单位可能在规避武汉较高的社保缴费标准。您可以根据自身需求，权衡是否要继续接受这种安排。