职工社保,也是公司为员工买社保,是国家强制险种,任何单位和个人都必须参加。对此,《劳动法》第七十二条“社会保险基金按照保险类型确定资金来源,逐步实行社会统筹。用人单位和劳动者必须依法参加社会保险,缴纳社会保险费”做了明确规定。因此,公司不按国家规定为劳动者缴纳社会保险是违法的。从您进厂开始,您已经与公司形成了事实劳动关系,单位应该为您缴纳社保。进行劳动仲裁,是维护权益最有效的法律救济手段。
您好,如果在单位工作满一年未签订劳动合同的话,可以视为跟公司已形成事实无固定期限的劳动合同关系,如果公司未依法缴纳社保,可以向社保局申请。
你好,这种情况可以要求解除劳动关系,要求支付经济补偿金,未签劳动合同的双倍工资,如有需要请与我联系
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