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深圳个人社保缴费时间及数量规定
专业分析：每月19号扣费。对于单位社会保险来说，采用网上申报及自助缴费，正常情况下，社会保险局会在每个月的19号锁定对应公司社会保险台账。也就是以19号为分界点。19号前交纳当月的社会保险费，19号之后只能办理下个月的社会保险。民事主体从事民事活动，不得违反法律，不得违背公序良俗。法律依据：《中华人民共和国民法典》第八条民事主体从事民事活动，不得违反法律，不得违背公序良俗。
专业解答基本医疗一档（单位6%+个人2%）加地方补充医疗（单位0.2%）加生育医疗（单位0.5%），缴费基数为员工实际缴费工资（最低为3131元），总交费272元。
专业解答关于社会保险最低缴费基数，规定如下：员工薪资若未达到上一年度所在省份及城市在岗职工月均工资的60%，则以此值为缴费基数。这一规定确保了社会保险费用的合理性与公平性。缴费基数的确定是根据员工个人薪资总额的比例来计算的，确保了社会保险制度的可持续性和公平性。这一制度设计旨在保护员工权益，同时也为企业提供了稳定的社会保障环境。
专业解答1.养老保险最低缴费基数为最低工资2360元。 2.医疗保险第一档缴费基数为深圳上一年在岗职工月平均工资12964元的60%，二、三档为12964元。 3.生育保险最低缴费标准同最低工资2360元。 4.失业保险以最低工资2360元为缴纳基数。 5.工伤保险缴费根据参保企业或雇主全体员工工资总额确定。
专业解答深圳市户口参保者的社保最低缴费基数，参照本地最低工资标准。养老金、生育保险和工伤保险的缴费基数均以员工上一个月的工资总额为基础计算，但均设有上下限。具体标准根据政策规定和当地实际情况确定。
专业解答深圳市社保最低缴费基数为每季度2200元，涵盖养老保险、生育保险和工伤保险等项目。市民可通过深圳本地宝微信公众号查询具体缴费明细。此次调整中，工伤保险比例降低50%，其他险种不变。
律师解析 养老保险：职工上月工资总额。上限为上年度全省全口径城镇单位就业人员月平均工资（6756元）的3倍，下限为本市最低工资。 生育保险：职工上月工资总额。最高为深圳市上年度在岗职工月平均工资的3倍，最低为最低工资标准 工伤保险：职工上月工资总额。上限为上年度全省全口径城镇单位就业人员月平均工资（6756元）的3倍，下限为本市最低工资。
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