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福建五险一金缴纳比例是多少

徐* 四川-甘孜 社保纠纷咨询 2022.06.08 20:29:46 459人阅读

福建五险一金缴纳比例是多少

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1、养老保险
(一)个人缴费根据职工本人上一年度月平均工资(最低数为上年全市职工工资的60%;最高数为上年全市职工工资的300%)的8%缴纳。
(二)单位缴费根据职工本人上一年度月平均工资的22%缴纳。2006年1月1日起,人社部将个人养老账户的规模统一由本人缴费工资的11%调整为8%。此前的政策是个人缴费全部和单位缴费的3%计入个人养老账户,单位缴纳的19%划转为社会统筹,而新政策将单位缴费的3%也划入社会统筹用来解决养老空账问题。
2、医疗保险
以北京市为例,医疗保险缴费比例:单位10%,个人2%+3元;
3、失业保险
单位1%,个人0.2%;
4、工伤保险
根据单位被划分的行业范围来确定它的工伤费率,在0.5%~2%之间;
5、生育保险
缴费比例:单位0.8%,个人不交钱。
6、公积金
住房公积金单位和个人缴费比例各为10-12%。

2022-06-08 20:30:46 回复

您好,关于这个问题,我的解答如下,两种发票的区别:1.发票的印制要求不同:根据新的《税收征管法》第二十二条规定:增值税专用发票由税务主管部门指定的企业印制;其他发票,按照主管部门的规定,分别由省、自治区、直辖市国家税务局、地方税务局指定企业印制。未经前款规定的税务机关指定,不得印制发票。2.发票使用的主体不同:增值税专用发票一般只能由增值税一般纳税人领购使用,小规模纳税人需要使用的,只能经税务机关批准后由当地的税务机关代开;普通发票则可以由从事经营活动并办理了税务登记的各种纳税人领购使用,未办理税务登记的纳税人也可以向税务机关申请领购使用普通发票。3.发票的内容不同:增值税专用发票除了具备购买单位、销售单位、商品或者服务的名称、商品或者劳务的数量和计量单位、单价和价款、开票单位、收款人、开票日期等普通发票所具备的内容外,还包括纳税人税务登记号、不含增值税金额、适用税率、应纳增值税额等内容。4.发票的联次不同:增值税专用发票有四个联次和七个联次两种,第一联为存根联(用于留存备查),第二联为发票联(用于购买方记账),第三联为抵扣联(用作购买方扣税凭证),第四联为记账联(用于销售方记账),七联次的其他三联为备用联,分别作为企业出门证、检查和仓库留存用;普通发票则只有三联,第一联为存根联,第二联为发票联,第三联为记账联。5.发票的作用不同:增值税专用发票不仅是购销双方收付款的凭证,而且可以用作购买方扣除增值税的凭证;而普通发票除运费、收购农副产品、废旧物资的按法定税率作抵扣外,其他的一律不予作抵扣用。

您好,关于四川省建筑企业民工保证金缴纳比例是多少这个问题,我的解答如下,【法律意见】这个保证金是由施工方交纳的。国家只是规定需要交纳农民工的保证金,但是交纳比例每个地区都略微不同,具体数目由各地的政府决定。下面是某地区关于农民工的保证金交纳比例的规定。【法律依据】《农民工工资保证金管理暂行办法》第十条建筑施工单位按下列标准预存农民工工资保证金:(一)工程合同价款在100(不含100万)万元以下的,按工程合同价款的5预存;工程合同价款在100万以上至200万元的(含100万元),按工程合同价款的4预存;工程合同价款在200万元至500(含200万)万元的,按工程合同价款的3预存;工程合同价款在500万元以上的(含500万),按工程合同价款的2预存;(二)上年未完工的在建工程,建筑施工企业按剩余施施工量和相应比例补存工资保证金;(三)包工不包料的工程按工程合同价款的8预存。二、第十三条已存入工资保证金的建筑施工企业,确因资金周转困难无法按时支付农民工工资,劳动保障行政部门可动用该企业的工资保证金支付,建筑施工企业应在动用之日起10日内按动用金额的200补存。三、第十四条建筑施工企业不按时支付农民工工资、数额超过专户存储工资保证金数额,劳动保障行政部门可动用该企业的工资保证金支付,并会同建设、公安等行政部门强制企业补足差额部分。建筑施工企业应在动用之日起10日内按动用金额的200补存工资保证金。四、农民工工资保证金是由建设单位向银行专户存储的工资专项资金。具体交纳比例根据工程合同价款的不同也有所不同,主要有2、3、4、5这四种。五、农民工工资保证金,是指在工程开工之前,由建设工程项目审批行政部门负责通知,并监督建设单位按照工程合同价款的一定比例向银行专户存储的工资专项资金。保证金根据省、市、县各级项目审批权限实行层级监管,并实行专户存储、专项支取,任何单位和个人不得挪用。

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知识科普 律师解析
  • 上海五险一金缴纳比例

    专业解答1、养老保险:目前养老保险缴费比例:单位21%(全部划入统筹基金),个人8%(全部划入个人帐户)。2、医疗保险:医疗保险缴费比例:单位9%,个人2%+3元;3、失业保险:失业保险缴费比例:单位2%,个人1%。

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  • 深圳五险一金缴纳比例

    专业解答参考深圳户籍人员:养老保险缴纳比例:单位缴纳14%,个人缴纳8%,共计:22%。医疗保险缴纳比例:单位缴纳比例6.2%+0.5%(生育保险),个人缴纳2%,共计:8.7%。失业保险缴纳比例:单位缴纳2%,个人缴纳1%,共计:3%。

    2024.08.31 1555阅读
  • 五险一金缴纳比例是什么

    专业解答五险一金的缴纳额度每个地区的规定都不同,基数是以工资总额为基数,下面是通常的规定:第一、养老保险:各类企业缴费20%,职工按8%缴费第二、医疗保险:个人缴纳工资基数的2%,单位缴纳工资基数的9.8%。

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  • 五险一金缴纳比例一般是多少

    专业解答五险一金的缴费比例因地区而异,但通常以工资总额为基准。企业需承担养老保险20%、医疗保险8%、失业保险0.8%、工伤保险1%和生育保险的全部费用;员工则需承担养老保险8%、医疗保险2%+3元、失业保险0.8%和公积金12%。具体比例请咨询当地劳动部门。

    2024.08.12 1502阅读
  • 大连五险一金缴纳比例是多少

    专业解答基本养老保险,单位缴19%,个人缴8%;基本医疗保险,单位缴8%,个人缴2%;失业保险,单位缴1%,具体比例或有浮动;生育保险,单位按员工缴费基数之和的0.5%缴纳;工伤保险,单位缴2%,个人缴1%;住房公积金,单位缴25%,个人缴15%。

    2024.08.06 2417阅读
  • 福建工伤保险缴费比例怎么算

    律师解析 工伤保险的缴费比例,是按照国务院社会保险行政部门规定的费率来计算的。例如证券业,银行业等风险较小的行业的缴费比例,是职工工资总额的0.5%;房地产业等中等风险的行业的缴费比例,是职工工资总额的1%;而炼焦及核心燃料加工业等风险较大的行业的缴费比例,则是1.5%。

    2024.09.04 1420阅读
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