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可以向劳动监察大队投诉或申请劳动仲裁
2026-01-10 10:29:29 回复
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没交社保是可以要求被迫离职，并且补缴社保和支付经济补偿金的
2026-01-10 08:41:36 回复
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您好，近后面有法律问题随时沟通
2026-01-10 08:05:02 回复
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首先可和公司沟通，指出按《社会保险法》规定，公司自用工之日起就该给员工交社保，要求公司补缴这三个月社保。若沟通无果，可收集能证明你姑娘和公司劳动关系的证据，如劳动合同、工资发放记录、工作证等，再通过合适途径维权，让公司履行义务。
2026-01-10 06:18:34 回复
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根据您的描述，您女儿的情况可能涉及到未依法缴纳社会保险的问题。建议先与公司沟通解决，若无果，可以通过劳动监察大队投诉或申请劳动仲裁来维护权益。方便的话，可以现在电话沟通。q
2026-01-10 06:18:00 回复
