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试用期辞职需要几天?程序是什么?

王** 甘肃-甘南 劳动争议咨询 2017.07.17 12:16:43 18人阅读

我在一家公司吗,现在治安试用期,想要了解一下关于试用期辞职需要几天,需要什么程序吗?

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具体请参考以下资料:
  劳动法第三十七条: 劳动者提前三十日以书面形式通知用人单位,可以解除劳动合同。劳动者在试用期内提前三日通知用人单位,可以解除劳动合同。
  第五十条 用人单位应当在解除或者终止劳动合同时出具解除或者终止劳动合同的证明,并在十五日内为劳动者办理档案和社会保险关系转移手续。
  劳动者应当按照双方约定,办理工作交接。用人单位依照本法有关规定应当向劳动者支付经济补偿的,在办结工作交接时支付。
  劳动者依法解除或者终止劳动合同,用人单位扣押劳动者档案或者其他物品的,依照前款规定处罚。

2017-07-17 12:21:43 回复
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不管有没有签订合同,只要存在事实劳务关系,则已经依法受到法律的约束和保护,既然你是在试用期,则只要你是依法提前3天提交书面辞职申请通知的话,则可以依法离职,如公司不给发放你依法应得的劳动报酬的话,你可以向当地的劳动仲裁部门或司法机关提出申诉,追回自己应得的劳动报酬和由此造成的经济损失进行合理赔偿!楼主既然有对口的工作在等你,有这么好的机会,千万别犹豫了,赶在试用期前辞职走人吧,至于工资问题,根本不用担心,你是受法律保护的,相信该公司绝对不敢触犯法律,当然你还是多收集些证据的比较好,以防万一诉讼时需要,因为法律是重视证据的!证据涉及的方面包括:出勤记录,加班记录,厂证,厂服等!同时辞职书面申请最好以电子邮件,传真或特快专递,挂号信或E-Mail等形式发出,以防公司不承认!这就是试用期辞职需要几天的答案了。

2017-07-17 12:18:43 回复

根据你的问题解答如下,
1、提出辞职的村委会成员
首先要向村委会递交书面的辞职申请,辞职申请内容包括辞去的职务和辞职的原因,并填写村委会成员辞职申请表一式三份,报镇人民政府和区民政部门备案各一份、存档一份。
2、
其次,村民委员会应当在三十日内召开村民会议或者村民代表会议决定是否接受其辞职;三是对辞职请求进行表决,表决通过后于五日内公告。
3、乡镇政府对村委会的工作关系是指导、支持和帮助的关系,不是领导与被领导关系,乡镇政府不能直接批准村委会成员的辞职申请。按照选举权和罢免权相对应的原则,只有全体村民才有权力决定村委会成员的去留,对他们的辞职请求,只有在村民会议上才能做
最后的抉择。

对于董事长辞职的程序是怎么的这个问题,解答如下, 董事长辞职程序:根据《公司法》第四十六条第二款的规定:董事届满未及时改选,或者董事在内辞职导致董事会成员低于法定人数的,在改选出的董事就职前,原董事仍应当按照法律、行政法规和公司章程的规定,履行董事职务。
这一规定也表明,董事在内可以辞职,但是由于董事会应当具备法定人数三人以上,如其辞职后公司董事人数大于三人,则不影响公司董事会的正常运作,这种情况下,董事的辞职应当是有效的。

您好,对于您提出的问题,我的解答是, 董事长辞职程序:根据《公司法》第四十六条第二款的规定:董事届满未及时改选,或者董事在内辞职导致董事会成员低于法定人数的,在改选出的董事就职前,原董事仍应当按照法律、行政法规和公司章程的规定,履行董事职务。
这一规定也表明,董事在内可以辞职,但是由于董事会应当具备法定人数三人以上,如其辞职后公司董事人数大于三人,则不影响公司董事会的正常运作,这种情况下,董事的辞职应当是有效的。

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