解答如下, 银行打印的工资流水是可以证明单位有支付员工工资,那么员工和单位存在实际劳动关系,是可以证明员工是该单位员工。 在申请工伤认定,或者员工和单位产生劳动纠纷时,会要求员工出示存在劳动关系的证明。除了合同以外,工作牌、工资流水都是很好的证明。 在《工伤保险条例》 第十八条 提出工伤认定申请应当提交下列材料:
(一)工伤认定申请表;
(二)与用人单位存在劳动关系(包括事实劳动关系)的证明材料;
(三)医疗诊断证明或者职业病诊断证明书(或者职业病诊断鉴定书)。 工伤认定申请表应当包括事故发生的时间、地点、原因以及职工伤害程度等基本情况。 工伤认定申请人提供材料不完整的,社会保险行政部门应当一次性书面告知工伤认定申请人需要补正的全部材料。申请人按照书面告知要求补正材料后,社会保险行政部门应当受理。
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专业解答银行工资流水单能证明加班费的。在我国的劳动者和用人单位之间的关系中,如果是用人单位安排劳动者在工作时间以外的时间段内加班的,此时就是需要按照法定的标准支付加班费的,如果是用人单位不支付的,劳动者需要及时的维权。
专业解答单位出示给投资者或员工办理户口证明的规定是:到单位所在地派出所户籍室办理准迁证,经过审批即可办理。在户口迁移的管理规定中,如果是在申请过程中如发现申请人的公民身份号码错、重号的,待申请人原户籍所在地公安机关予以重新编码后再申报。
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