眼睛突然看不见了，眼睛看不见工伤认定能否认定为工伤？

上班突然眼睛看不见是疾病，并非工伤。工伤，是指劳动者在从事职业活动或者与职业活动有关的活动时所遭受的不良因素的伤害和职业病伤害。职工上班过程中，突然眼睛看不见，并不是职业病，也不是因为遭受事故伤害致眼睛看不见的，是疾病所致，不符合工伤认定条件。不能认定为工伤。

根据《工伤保险条例》第十四、十五条认定工伤的情形，如果是外因导致的眼睛看不见，比如烟熏或外伤等，可以申请认定为工伤。如因疾病导致的眼睛看不见，则不符合工伤认定的情形。