员工在厂子中受伤，保险公司还需要另行赔偿呢，还是厂子里一次性支付多少金额就好

《最高人民法院关于审理人身损害赔偿案件适用法律若干问题的解释》
第十七条
受害人遭到人身损害，因就医治疗支出的各项花费以及因误工减少的收入，包括医疗费、误工费、护理费、交通费、住宿费、住院伙食补贴费、必要的营养费，赔偿义务人应当予以赔偿。
受害人因伤致残的，其因增加生活上需要所支出的必要花费以及因丧失劳动本主管致的收入损失，包括残疾赔偿金、残疾辅助器具费、被扶养人生活费，以及因康复护理、继续治疗事实上发生的必要的康复费、护理费、后续治疗费，赔偿义务人也应当予以赔偿。
受害人丧命的，赔偿义务人除应当根据抢救治疗情况赔偿本条第一款限定的相关花费外，还应当赔偿丧葬费、被扶养人生活费、丧命赔偿费以及受害人亲属解决丧葬事宜支出的交通费、住宿费和误工损失等其他合法花费。
第十八条
受害人或者死者近亲属遭到精神损害，赔偿权利人向人民法院请求赔偿精神损害抚慰金的，适用《最高人民法院关于确定民事侵权精神损害赔偿职责若干问题的解释》予以确定。
精神损害抚慰金的请求权，不得让与或者继承。但赔偿义务人已经以书面方式答允予以金钱赔偿，或者赔偿权利人已经向人民法院诉讼的除外。
第十九条
医疗费根据医疗组织出具的医药费、住院费等收款凭证，联盟病历和诊断证明等相关证据确定。赔偿义务人对治疗的必要性和合法性有异议的，应当承受相应的举证职责。
医疗费的赔偿数额，按照一审法庭辩论终结前事实上发生的数额确定。器官功效恢复训练所必要的康复费、适当的整容费以及其他后续治疗费，赔偿权利人能够待事实上发生后另行诉讼。但根据医疗证明或者判定结论确定必然发生的花费，能够与已经发生的医疗费一并予以赔偿。