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工作的时候,因为各种的理由,人事强行要我离职,理由也不给我。我觉的这个是事情很不合理,我打算去投诉。这个人事争议的话,去哪里投诉?时效是多久?

朱* 辽宁 - 沈阳 刑事犯罪辩护
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法律咨询顾问

地区:辽宁 - 沈阳

属于人事争议,可以向人事争议仲裁委员会申请人事仲裁。但是应注意提出申请的时效问题。“当事人从知道或应当知道其权利受到侵害之日起六十日内,以书面形式向有管辖权的人事争议仲裁委员会申请仲裁。当事人因不可抗力或者有其他正当理由超过申请仲裁时效,经人事争议仲裁委员会调查确认的,人事争议仲裁委员会应当受理。”

2019-12-20 22:47:55 回复
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