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阳泉工伤赔偿最新法律咨询
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想咨询一下!物业公司员工因公骨折受伤,一直拖延未给合理解决,现受伤方拦堵物业大门是否犯法?
[律师回复] 受伤方拦堵物业大门可能犯法,这种行为扰乱正常秩序,可能违反治安管理相关规定。解决方案是,受伤方应通过合法途径维权,比如与物业进一步协商赔偿事宜,收集好因公受伤的证据,若协商不成,可去申请劳动仲裁,以确定工伤认定和赔偿标准,这样能合理合法解决问题,避免让自己陷入违法风险。
吴亮律师
5.0分
2025-11-14
4.7w 浏览
没签劳动合同工伤八级怎么赔偿?
[律师回复] 没签劳动合同不影响工伤赔偿。先收集能证明劳动关系的证据,像工资条、工作证等,再去做工伤认定和劳动能力鉴定。八级工伤赔偿包括一次性伤残补助金(11个月本人工资),若解除劳动关系,还有一次性工伤医疗补助金和一次性伤残就业补助金,具体标准按当地规定。可和单位协商赔偿,协商不成申请劳动仲裁维权。
吴亮律师
5.0分
2025-11-12
3.2w 浏览
山西工伤8级伤残大概能赔偿多少钱评估表填写内容:1\\\\\\\?
[律师回复] 山西工伤8级伤残赔偿受本人工资、当地情况等影响。你有鉴定报告是好事。可先去了解当地类似案例赔偿情况。接着准备好材料去申请赔偿,赔偿一般含医疗费用、误工费、营养费等。你希望获这些补偿合理。建议尽快申请,按流程走,争取合理赔偿。
吴亮律师
5.0分
2025-09-25
3.5w 浏览
想了解,工作中出了车祸单位不管该如何维权?
[律师回复] 工作中出车祸单位不管,可自行收集能证明劳动关系的材料,像劳动合同、工资发放记录等,还有事故相关材料,如事故责任认定书、医院诊断证明等。然后去申请工伤认定,认定为工伤后,若单位仍不赔偿,可通过协商或仲裁、诉讼等途径,要求单位承担相应责任。
吴亮律师
5.0分
2025-09-09
3w 浏览
我工伤申请超过一个月,还能得到哪些赔偿?
[律师回复] 工伤申请超一个月,若单位未在规定时间内申请,员工自己可在一年内申请认定。若认定为工伤,能获赔偿有医疗费、停工留薪期工资、护理费等。若构成伤残,还有一次性伤残补助金等。解决方案是尽快收集劳动关系证明、医院诊断证明等材料自行申请工伤认定,认定后再申请劳动能力鉴定,根据结果主张赔偿。
吴亮律师
5.0分
2025-09-08
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