踝关节工伤鉴定等级如何确定

1.确定等级：
踝关节工伤鉴定等级依据《劳动能力鉴定职工工伤与职业病致残等级》来定。
2.申请时间：
单位30日内申请工伤认定；
若单位未申请，工伤者及其近亲属、工会组织1年内可自行申请。
3.准备材料：
提交申请表、劳动关系证明、诊断证明等认定工伤，伤情稳定后可申请劳动能力鉴定。
4.鉴定评定：
专家组按损伤情况综合评定，如骨折轻无功能障碍可能无等级，关节活动受限或可评级。

案情回顾:

小朱在工作中不慎扭伤踝关节。单位未在事故伤害发生之日起30日内申请工伤认定。小朱在事故发生半年后，自行准备了工伤认定申请表、劳动关系证明材料、医疗机构诊断证明等材料申请工伤认定。认定为工伤后，小朱伤情稳定但踝关节仍存在不适，影响部分劳动能力，他便向设区的市级劳动能力鉴定委员会提出劳动能力鉴定申请。单位认为小朱只是普通扭伤，不会影响劳动能力，不应该进行鉴定。

案情分析:

1、根据规定，单位未在30日内申请工伤认定的，工伤职工可在1年内自行申请，小朱申请时间符合要求。
2、小朱准备了工伤认定所需的相关材料，其申请认定的程序合规。
3、小朱伤情稳定但存在残疾、影响劳动能力，有权向劳动能力鉴定委员会提出申请。单位以自己的主观判断认为不应鉴定，缺乏依据。专家组会根据小朱踝关节损伤情况，如骨折程度、关节功能丧失情况等综合评定等级。